唐晓东;罗娟;符峰钊
科研团队是科研创新和人才培养的重要载体,本文通过阐述医院科研团队建设与管理的现况,分析目前军队医院科研团队建设存在的问题,并对建设能够提升医院科研团队的创新能力和竞争实力,实现医院科学研究的持续、稳定、协调的发展提出建议.
作者:赵静 刊期: 2010年第04期
军队参加非战争军事行动卫勤保障需要加强前沿手术力量的研究与建设.本文从军队参加非战争军事行动医学救援的实际需求出发,对前沿手术力量的救治范围、规模与结构进行了理论分析,并对建设和使用具有我军特色的非战争军事行动卫勤保障前沿手术力量提出了建议.
作者:江雷;彭海文;秦超 刊期: 2010年第04期
目的 通过对临床科主任、临床医务人员、科研人员,以及科研管理人员的科技成果转化需求分析,探讨促进医院科技成果转化的实行方案.方法 定性研究与定量研究相结合.定性研究采用小组访谈;定量研究采用二次资料分析及问卷调查.结果 合作渠道不畅、资金支持不足及缺乏培训,是影响科技成果转化的主要因素.结论 医疗卫生机构加大科技成果转化的培训力度、建立科研平台、加大资金支持,有助于科技成果转化率的提高.
作者:王春鸣;邹姮;戴慧莉;王青;孔宪明 刊期: 2010年第04期
作者:王焕春;罗智刚 刊期: 2010年第04期
本文采用数理统计学上的两相关样本非参数检验方法对某市公共卫生学科带头人项目实施前后的七组数据包括参与课题情况、发表著作情况、学术团体任职情况、培养研究生数量情况、参加主承办会议情况、获奖情况以及承担继续教育项目情况进行检验,评估项目的 实施成效.结果 提示项目实施成效显著.
作者:陈菲;许苹;张鹭鹭 刊期: 2010年第04期
本文根据军队医院成本管理的现状和内部审计的发展趋势,提出内部审计部门参与医疗成本控制是保持医院和自身可持续发展的必然要求.应着重解决三个突出问题:一是针对科室成本这个医院成本管理体系的基础单元开展审计,为改进医院成本管理制度体系提供可靠依据,提高成本管理意识和完善成本管理机制.二是针对采购成本这个医院成本的重要组成部分开展审计,促进落实采购管理制度和严密采购管理程序.三是对成本信息实施审计,保证成本管理的基础数据真实完整,完善医院成本管理体系.总结了相关的审计重点和审计方法.
作者:李兵 刊期: 2010年第04期
作者:高伟 刊期: 2010年第04期
本文利用spss软件,以1994-1998年某战区人力资源情况为基础数据,选取人力资源总量与医院床位比作为单变量,研究其与医院效益之间的关系,并分析得出人力资源与医院床位比和医院效益之间的模型.通过模型,医院可以通过本院的床位数来大致了解人力资源总量在什么范围内可以发挥大的效能,以衡量目前的效率情况,也可以通过人力资源预测,了解医院在一段时间内是否可能发生人力资源危机,从而在一定程度上防止人力资源危机发生.
作者:郝红霞 刊期: 2010年第04期
政治协理员是医院政治部派往科室指导开展思想政治工作的专职政工干部,其主要职责围绕单位思想政治工作状况展开.本文分析了其工作中需要妥善处理的人际关系和工作关系.探讨了通过明确其角色定位与转换,充分发挥其统一思想、凝聚力量、化解矛盾、理顺情绪、激励精神的作用,从而调动一切有利因素,促进医院和谐发展.
作者:柴双 刊期: 2010年第04期
本文运用SWOT分析法,剖析了疗养院实施临床护理路径的优势与劣势,探讨了疗养院实施临床护理路径所面临的机遇以及挑战,并提出了相应的策略措施,以期更好地推动疗养专科护理事业的发展,满足人们的健康需求.
作者:王莹;董晓敏;徐英美 刊期: 2010年第04期
军队干部是党和国家的宝贵财富,做好军队干部的医疗保健工作是军队医院的重要任务,本院通过健全服务网络,规范院前服务范畴;设立专门机构,建立服务绿色通道;创新收治模式,提高院内服务标准;开设家庭病房,提升院后服务质量,实现了军队干部医疗保健资源的有效配置,构建了集预防、保健、医疗、康复为一体的干部医疗保健服务模式,使本院所保障的军队干部保健人群获得了高质量的医疗保健服务.
作者:胡新勇;申萍;朱小蔚;王苏莉;苏皖 刊期: 2010年第04期
随着民众日益增长的医疗保健服务需求,形成了医院和患者是相互依存的关系.与之相适应的、新的质量观念要求对医院的医疗质量,从工作效率的时效性、医疗费用的合理性和社会对医院整体服务功能的评价等多方面进行评定.以病人为中心,以质量为根本,是医院开展医疗保健服务的关键.
作者:季之欣;闵潇 刊期: 2010年第04期
作者: 刊期: 2010年第04期
随着我国法制的日益健全及广大患者自身保护意识的增强,医患关系已从原本简单的医师与患者的关系,扩展为牵涉到法律及经济等各方面的复杂社会关系.同时,结合我国特殊国情,本文在医疗纠纷的原因上多维角度进行讨论,并对全方位防范医疗纠纷思考.
作者:赵铮民 刊期: 2010年第04期
本文从中小部队医院建设发展实际出发,系统搜集并分析了医院2005-2008年建设发展的时间序列数据,结合具体的管理措施和体会分析中小部队医院建设发展的现况和对策,以期通过不断加强思想政治建设、军事斗争卫勤准备、为部队服务、质量效益、人才队伍和学科建设等各项工作实现医院的可持续性发展.
作者:周春 刊期: 2010年第04期
为规范执行价格政策、提高医院信誉,作者围绕物价管理的6个方面提出建立全面物价管理体系,实现物价管理从组织到业务流程的精细化管理,调动全员参与,实现物价管理的事前、事中过程控制,使物价管理融入医疗日常工作之中.
作者:刘月辉 刊期: 2010年第04期
随着现代战争模式的不断发展和改进,导弹部队全新的作战模式给卫勤保障带来新课题.本文旨在通过联训经验,探讨导弹部队训练和未来作战中配属医院外科勤务人员发挥的作用和保障模式.
作者:黄奕江;李瑞斌;陈芝河;李熹 刊期: 2010年第04期
目的 通过对病历质量监控及管理的实践,提高病历质量.方法 分别对基础质量、环节质量、终末质量的监控和管理进行分析,阐述了在监控环节中对医疗保险及使用抗菌药物进行监控的内容.结论 落实基础质量、环节质量、终末质量是提高病历质量的根本保证,强化对病历监控力度及制定完善的管理措施是提高病历质量的重要手段.
作者:邓明德;叶静;张椿;龙其生 刊期: 2010年第04期
培养和造就高素质的专业技术人才队伍,是疗养院内涵发展的根本依靠,是提高疗养院核心竞争力的根本保证.通过对三所规模较大的疗养院进行人才队伍现状需求调研,了解军队疗养院系统各专业、各层次、各类别卫生人才队伍情况,查找疗养院人才建设方面存在的问题和面临的困难,分析人才短缺、人才流失等方面的原因,结合实际,提出切实可行的解决办法.
作者:石桦;张秋燕 刊期: 2010年第04期
本文结合军队医院发展实际和需求,阐述了军队医院学科发展体系的内容,探索了军队医院学科体系的发展模式和建设要点,旨在探讨促进军队医院服务能力和提升综合水平的方法和路径.
作者:钱阳明 刊期: 2010年第04期