王东川
随着军队医院编制体制的精减调整,聘用地方医务人员添补医院编制人员与展开床位实际需求的不足已成为趋势,聘用人员已逐步与军队人员共同组成军队医院医务人员的主体[1].医院和聘用人员实行双向选择,这在一定程度上造成聘用人员的流动性.
作者:隋艺;蔡朔 刊期: 2012年第06期
学科技术建设是医院整体建设的重要内容,本文就医院学科技术的内涵进行了探讨,指出医院学科技术建设的主要内容.提出了加强医院学科建设的主要措施,多途径引进学科技术,快速提升医院学科技术水平;加大新技术研发,提高医院核心竞争力;规范新技术使用,促进学科技术可持续发展.指出医院领导转变思维方式是促进医院学科建设快速发展的关键.
作者:雷万生 刊期: 2012年第06期
做好军队医院人才培养教育工作,不仅关系到在校学员的健康成长,更关系到军队医院的长远建设.笔者认为,当前为重要的是,要积极探索新形势下,军队医院人才院校培养教育阶段工作的新途径、新办法、新手段,努力在切合实际,勇于创新上下功夫.
作者:于沐禾 刊期: 2012年第06期
针对军队医院军人伤病员的管理提出了一整套系统性的管理模式,从加强思想教育、提升医护质量、加强管理合力、完善制度建设、改善就医环境等多方面,阐述了医院军人病区对军人伤病员进行集中管理的方法,为解决军队医院军人伤病员的管理难题提供了一条行之有效的途径.
作者:朱飒飒 刊期: 2012年第06期
为了提高门诊预约挂号的预约率,建立分时段预约挂号系统.通过对预约现状的分析总结,采取分时段预约系统软件开发、加大宣传和增加预约号源等对策,提高了预约人次,缩短患者等候时间,合理利用医疗资源.
作者:于敏;夏洪斌;柴双;张殿勇 刊期: 2012年第06期
结合本院遂行多样化军事任务的实际,探讨武警总队医院遂行多样化军事任务卫勤保障的方法,从加强建设卫勤力量、科学部署卫勤力量,以及管好用好卫勤力量三个方面思考和总结,为提高卫勤保障能力提供经验.
作者:刘莉;孙俊;袁岚;李永光;庞党和;李雪江 刊期: 2012年第06期
综合玉树抗震救灾等高原救灾经验,从挑选队员、低氧习服、高原低氧保障等方面探讨建立高原医疗救援队作用和意义.
作者:李文斌;王荣;谢华;张娟红;武晓玉;贾正平 刊期: 2012年第06期
医保基金(下称基金)拒付是医保经办机构常态化管理措施之一[1-2].由于近年综合因素导致的医疗费用过快上涨,定点医院不合理检查、用药导致的过度医疗,以及医保病历质量缺陷导致的不合理收费等各种违规行为,造成基金资源流失和基金拒付风险[3-4].因此,定点医院有必要对日益突出的拒付问题开展预控管理.本院自2010年开展拒付风险预控管理活动以来,对控制医疗费用不合理增长,起到了明显作用,基金拒付与同期对比明显减少,可控拒付金额下降975%、超定额拒付金额下降49%,住院均次统筹费用较2009年仅增长1.69%.
作者:胡庆华;胡罡 刊期: 2012年第06期
医院通过统筹安排体检工作、明确各部门职责分工;优化体检环境、集中区域体检;“来院体检”与“上门补检”相结合、建立个人电子健康档案等方法改进军队干部健康体检管理模式,收到良好成效,对提升体检质量与效率均有意义.
作者:蔡伟萍;黄叶莉;支晨;王福利 刊期: 2012年第06期
驻地发生冷冻厂氨气泄露造成中毒事件,接到救治任务后,立即启动应急预案,快速妥善安置病员,通过医疗救治和心理疏导,圆满的完成救治任务,展示了我部应急处置能力,扩大了医院在驻地的影响力.
作者:林晓城;林灯述;陈铁军 刊期: 2012年第06期
本文阐述军队医院非编人员管理现状,探讨某军队医院通过实施薪酬管理为辅助的一系列制度,以期优化医院人力资源结构,提升医院经营业绩,增强医院核心竞争力.
作者:王素玉;崔焕萍;魏黎丹;谢继红 刊期: 2012年第06期
DC-CIK细胞免疫治疗为近年来肿瘤过继性免疫治疗研究的热点,已进入临床研究阶段,发挥了良好的抗肿瘤作用.在医学伦理审查的监督下,一些潜在的伦理问题也逐步暴露.坚持基本伦理原则,能够有效指导和解决临床应用中的问题,保护患者的权益.
作者:应可满;丁园;陈玉强;万幼峰;洪节约;邱国钦;王勇军 刊期: 2012年第06期
本文旨在探讨医疗改革形式下,军队医院科室目标考核量化管理中,考核指标体系的确定、具体考核方式及办法,以及应用结果,为完善军队医院绩效考评体系打下基础.
作者:谭映军;李勇;郑驰;刘曦;许贲;赵靖 刊期: 2012年第06期
以新一轮等级医院评审为契机,对照《军队三级综合医院等级评审标准和细则》,分析当前科室医疗质量管理存在的不足,提出临床科室质量管理中实施全过程质量管理和持续质量改进的方法.
作者:易凡 刊期: 2012年第06期
本文从医院人力资源管理的角度,通过对现代医院人力资源管理特点及员工忠诚度理论的研究,尝试建立测评医院员工忠诚度的指标体系模型.在文章中,力求探索新的思维模式和评价方法,运用模糊综合评价法结合实例调查数据对指标体系进行量化与应用研究.
作者:马晓峰 刊期: 2012年第06期
医疗安全与医院的生存发展息息相关,医疗风险、医疗差错和医疗纠纷长期困扰医院管理者和医务人员,加强医疗风险的认识和应对措施非常重要.强化医疗风险管理的意识,提高风险防范能力,建立完善安全管理、监督检查和持续改进机制,加强重点专业、医院感染和病理质量管理,是有效规避医疗风险,防范医疗事故和减少医疗纠纷的治本之策.
作者:邓华;陈建明;杨昕;颜彬;曾居华 刊期: 2012年第06期
为大程度地发挥军队卫生事业费的保障效益,本文在卫生事业费使用管理调研的基础上,重点关注部队大病医疗统筹和离退休干部医疗保健经费的使用管理现状和存在的问题,提出加强大病统筹经费管理的对策与建议.
作者:董刚;熊林平;丁陶;殷小杰;吕巍 刊期: 2012年第06期
本文对新形势下医患关系和医疗服务进行伦理学思考.介绍医学伦理学概念和医患关系的发展趋势,提出构建和谐医患关系的办法策略,以及加强医疗服务工作的具体措施.
作者:周永;岑爱萍;赵宁志;王家政;曾学云 刊期: 2012年第06期
随着国际、国内学术交流日趋活跃,新技术、新业务的不断拓展,学术会议已成为学术沟通交流的主要方式,促进了口腔医学技术的发展.医院口腔科近几年多次举办不同级别的学术会议,会前制定周密的后勤工作计划,高度重视参会专家、代表的保障,并专门成立学术组负责与学术相关的每一个环节.
作者:李华;周玉虹;皮红英 刊期: 2012年第06期
聚焦新形势下部队官兵健康需求新变化,以积极解决疗养保障中共性矛盾为主要任务,努力提高服务质量,实现优质服务保障长效机制.
作者:张彬;高昱;刘依凌 刊期: 2012年第06期