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SARS爆发的一个突出现象是,在医务人员发病高峰后的几天出现了民工、学生等群体的发病高峰.这种现象提示院内感染可能是导致这种疾病流行的一个重要原因.在医院对院内感染控制措施不到位的情况下,SARS院内高感染率将导致严重的公共卫生危机和社会心理危机,疾病流行和就医恐慌就是这些危机的重要表现形式.
作者:徐崇勇;施卫星;李鲁 刊期: 2004年第06期
随着社会主义市场经济体制在我国的确立,医院必然要参与市场竞争.而降低医疗服务成本,则是提高医院在市场中的竞争力的重要途径.
作者:高行忠 刊期: 2004年第06期
铜陵县作为安徽省首批10个试点县之一,启动并实施了以大病住院补助为主的新型农村合作医疗制度.
作者:王智;王劲;朱宝霞;刘泽平;鲁玲 刊期: 2004年第06期
2004年4月24日,福建省卫生经济学会成立20周年纪念大会暨卫生经济论坛在福州召开.福建省卫生厅领导杨平、何明、陈秋立,厅老领导计克良、魏忠义,中国卫生经济学会领导蔡仁华,福建省社科联领导马照南,驻闽部队医院领导王庆森等到会并对此次盛会表示祝贺.
作者:福建省卫生经济学会秘书处 刊期: 2004年第06期
新中国成立以来,随着国民经济的发展,我国医疗卫生事业发展迅速.医院的经济管理和成本核算工作从无到有,从简单到复杂,经历丁三个发展阶段.
作者:周成红;汤质如;潘爱斌 刊期: 2004年第06期
西方经济学家认为,公共产品是相对于私人产品而言的,是由政府组织生产和供给的产品,具有非排他性、非竞争性和一定强制性的特征.由此决定了公共产品的供给和需求不能由市场来解决,难以由市场来调节,因而不可避免地存在效率问题,亟待改进.
作者:楼云居 刊期: 2004年第06期
福建省实施儿童计划免疫干预措施20年来,脊髓灰质炎、麻疹、百日咳、白喉四种传染病的发病率、死亡率大幅度下降,为儿童的健康成长作出了积极的贡献.为科学评价计划免疫实施成果,现对福建省实施儿童计划免疫进行成本-效益分析.
作者:洪荣涛;严延生;潘伟毅;萧剑雄;蔡志坤;周勇 刊期: 2004年第06期
研究发现,山东省县级医疗机构的财政补助占总收入的比例降到2.2%,财政补助对其运行和发展影响不大,但财政补助仍是乡镇卫生院收人的主渠道.调查还显示,卫生经费投入呈现重医轻防现象.提示应改革政府卫生投入的结构和方式,尽快完善政府转移支付制度,消除卫生投入的地区差别和结构差别.
作者:管延羡 刊期: 2004年第06期
世界卫生组织对现代公共卫生的定义是:公共卫生是一门通过有组织的社会活动来预防疾病、延长生命和促进心理和躯体健康,并能发挥更大潜能的科学和艺术,其工作范围包括环境卫生、控制传染病、进行个体健康教育、组织医护人员对疾病进行早期诊断和治疗,发展社会体制,保证每个人都享有足以维持健康的生活水平和实现其健康地出生和长寿.从公共卫生的内涵来看,公共卫生是关系国计民生的大问题.在全面建设小康社会的新时期,特别是在经历了抗击SARS战役之后,全面加强公共卫生具有重大的现实意义和深远的历史意义.
作者:马诒文;崩双成 刊期: 2004年第06期
医院会计制度与企业会计制度有着很大差别,这必然导致相关会计信息的差异.、其中,固定资产核算是主要因素之一.因此,本文仪就医院会计制度下与企业会计制度下的固定资产核算作一比较.
作者:朱宏光 刊期: 2004年第06期
医院财务管理是指对医院资金的筹集、分配、使用等财务活动所进行的计划、组织、控制、监督等,是医院经济管理的重要组成部分.面对日益激烈的竞争,如何发挥医院财务管理作用,强化医院财务管理职能,是我们需要认真探索的新课题.本文就此进行一些探讨.
作者:武敏 刊期: 2004年第06期
第一章总则(略)第二章参加对象我省辖区内的农村户籍人口均可参加新型农村合作医疗,原则上以户为单位参加.未参加城镇职工医疗保险和未以农民家庭为单位参加新型农村合作医疗的乡镇企业职工,是否参加新型农村合作医疗,由县级人民政府确定.
作者:卫生厅;财政厅;农业厅 刊期: 2004年第06期
在全面建设小康社会进程中,卫生公平的公共政策选择不仅对于在有限卫生资源下大程度地发挥其对人力资源的投资效率具有重要的意义,而且卫生公平本身也是全面建设小康社会的目标之一.本文通过对我国卫生公平性现状的分析,找出影响卫生公平的制度因素,进而提出全面建设小康社会以实现卫生公平为目标的卫生公共政策的制度设计.
作者:袁菁华 刊期: 2004年第06期
支持民营医疗机构合法经营和纠正民营医疗机构不规范的诊疗行为,是昆山市卫生局发展民营医疗机构的指导方针和主要手段.为了解民营医疗机构的发展状况,2003年先后组织了两次调研,现将其中一次的调研情况介绍如下:
作者:沈慰如 刊期: 2004年第06期
经济全球化和日趋激烈的市场竞争推动着我国各项事业的改革步伐,改革中的卫生事业如何更好地开发利用和合理配置有限的卫生人力资源,尽快适应加入WTO后我国经济形势发展的需要,以积极的姿态加入全球竞争,是卫生管理者需要特别关注和思考的问题.
作者:朱幼芳;赖瑞南 刊期: 2004年第06期
公平和效率是各国政府有识之士共同关心的问题,也是中国正在进行的医疗保障制度改革和医疗卫生体制改革试图解决的问题.近来军队医疗保健中公平和效率的问题也渐渐为领导和军内外学者所重视.本文简要介绍美军和我军医疗保健体制并对其中公平和效率的体现作些探讨.
作者:张献志;郭健伟;刘敏;向英 刊期: 2004年第06期
根据卫生部<关于深化卫生事业单位人事制度改革的实施意见>,我院于2003年在新综合医疗楼启用、病房床位增加、急需增加医务人员的情况下,在门诊导医、护理、检验、放射、收费等部分技术岗位,尝试以人才租赁的形式进行用工.实践表明,人才租赁是深化人事制度改革,激活用人机制的一种具有广阔发展空间的新的用人模式.
作者:周莉 刊期: 2004年第06期
为规范医疗行为,辽宁省物价局和省卫生厅在全省县及县以上医疗机构实行医疗服务价格信息化管理,以保证医疗服务收费的公平、公正、公开,维护患者的合法权益.
作者:张静;罗玉成;于润吉 刊期: 2004年第06期
药品是医院用于诊断、治疗疾病的特殊商品.药品的储备、周转是医疗资金运动的重要组成部分,对其的管理直接关系到医院的社会效益和经济效益.因此,加强医院药品管理,保证药品质量,减少积压和浪费,提高资金使用效率,加强药品实物进、销、存全过程的管理,建立和健全科学的管理制度和核算方法,以保证医疗、教学、科研工作的需要,是医院经济管理、财务管理的重点之一.
作者:周庆华 刊期: 2004年第06期
在卫生费用不断增长的今天,我国商业保险公司面对需求旺盛的医疗保险市场却出现了停滞不前的情况.本文对此展开探讨,分析其原因,并对商业医疗保险的进一步发展提出看法.
作者:刘洋;王小万 刊期: 2004年第06期