邹振兴
目的：探讨综合医院评审中发现的药事管理相关问题及改进措施。方法将本地区15家综合医院作为研究对象，根据相关评审细则对药事管理进行评估，总结分析存在的问题，并提出改进措施。结果综合医院药事管理存在很多问题，尽管管理硬件建设能达到基本要求，但管理水平不高，加上药学开展、特殊药品管理等欠缺，使得药事管理效果不佳。结论综合医院应加强内涵建设，同时规范管理，才能更好地促进医院药事管理稳定发展。
作者：田绍华 刊期： 2015年第07期
目的：分析血站在采供血过程中可能发生的职业暴露的风险和防护措施，规范血站职业暴露的管理，确保员工的职业健康和安全。方法对血站常见的职业暴露进行分类，对血站职业暴露相关的制度建设、相关的知识培训、必要的个人防护和必须的紧急处理等方面所采取的一些措施进行分析。结果加强血站职业暴露的管理，使员工明确采供血工作中可能发生职业暴露的风险和防护措施，明确发生职业暴露时的处理、登记和定期监控。结论血站有关职业暴露科学化、规范化的管理，加强了血站职业暴露的预防和控制工作，促进了血站质量管理水平的提高。
作者：任俊霞 刊期： 2015年第07期
目的：探讨中成药物在儿科门诊应用中的监督管理，减少中成药安全性问题的发生。方法选取2013年5月-2015年1月该院儿科门诊开出的4190张中成药的处方进行研究，分析并统计其中的疾病类型、药物的用药剂型、药物的销售总额、药物的用药频度等资料。结果通过统计分析发现销售金额较高的药物剂型为口服液、颗粒剂和合剂；虽然胶囊剂和片剂的种类多，但是因为患者在服用时的不便，所以销售额并不理想。同时，通过统计分析发现各药物的用药频度都在正常范围内，没有因为药物的价格而影响用药频度，同时无滥用情况。结论中成药在儿科门诊的应用基本合理，不存在任何危害患者健康的中成药处方。
作者：王幸；赵晓丽 刊期： 2015年第07期
目的：探讨案例联合问题导入教学法应用于普外科临床教学中的价值。方法选取2013年9月-2014年7月于该院普外科实习的学生70名作为研究对象，按照临床教学方式划分，对照组35例采用常规带教法，观察组35例采用问题导入联合案例导入教学法，对比两组教学效果。结果观察组总成绩为（87.7±9.3）分，显著高于对照组（79.4±8.7）分，对比差异有统计学意义（P<0.05）。结论在普外科临床教学中应用问题导入联合案例导入效果明显，可激发学生兴趣，培养逻辑思维，有推广价值。
作者：姜立；程琪；张斌豪 刊期： 2015年第07期
患者满意度是衡量和评价医院绩效管理的重要指标之一。2014年该院将患者满意度作为关键绩效指标之一。患者满意度结果不仅能够反映医院的医疗服务质量、患者的认知与信任程度，还能反映医院的管理质量与水平。为促进医院绩效管理，该文从对组织战略环境的阐述、关键性收益的分析、管理变革措施、数据链条描述、理解和应用5个方面探讨提升患者满意度的措施，并在医院绩效管理中有效应用。
作者：任静 刊期： 2015年第07期
目的：促使公立医院绩效工资分配制度公平合理，提高医务人员工作的积极性。方法按照科室相对风险价值、标化工作量、效益、资源投入产出等，用量化的方法分析平评价分析绩效工资分配的公平性。结果构建公平性评价模型，促进公立医院绩效工资分配制度改革。结论绩效工资分配公平性评价，大大提高绩效工资分配的公平性。
作者：郝拽生；秦永方；张玉君 刊期： 2015年第07期
医院精神内涵是医院文化的核心内容，是一个医院经历历史发展沉淀形成的精华。医院精神内涵引导着工作人员的工作作风、道德标准和价值观念，是医院文化和医院发展的灵魂，是医院在竞争中得以胜出的软实力。我国医院精神以文化标语为载体，以凝练的语言体现出医院文化的精髓，因此，加大对医院文化标语的宣传力度可以促进医院文化建设的进程，提高员工的积极性和凝聚力，增强医院的知名度和影响力。在全球一体化的背景下，恰当的英译医院文化标语可以更好地开展医院外事宣传工作，进而增强医院的国际影响力。翻译医院文化标语应符合以下三个原则：体现医院的特色文化内涵，符合英语语言对称美和节律美，发挥文化宣传的作用。文章以北京协和医院的“协和精神”为例，探讨了“协和精神”对医院宣传工作的重要意义，并依照英译医院文化标语的基本原则试译了“严谨、求精、勤奋、奉献”这一“协和精神”。
作者：叶盛楠；马丹丹；胡金艳；孙玮 刊期： 2015年第07期
按照国家、省市人民政府关于做好当前安全生产工作的文件精神，根据集团安委会的工作部署，我院高压氧科以质量与安全管理放首位，就实际工作中相关安全的具体管理制度加以分析，不断提高全员的安全知识与安全素质，以保证设备、技术、操作、服务各方面的安全，从而保障患者治疗的安全。
作者：卢桂玲；蔡晓华 刊期： 2015年第07期
医疗卫生领域的社会医疗保险制度从诞生到发展已经有上百年历史，世界各地许多各国已进入了“全民医保”时代，许多发展中国家也正在引进或实施这一制度。我国在实现”全民医保”这一目标的过程中，虽然取得了一定成绩，但仍面临着巨大挑战：看病难、看病贵、医疗资源分配不均衡、政府监管失力、诱导消费显现泛滥等。实现“全民医保”的目标，需要建立完善的医疗服务运作体系，并充分发挥政府在医疗领域的监督作用。
作者：田璐 刊期： 2015年第07期
目的：探讨基层部队用药过程中的常见问题，并针对问题提出解决方法和措施，提高基层部队的用药水平、医疗服务水平和质量。方法采取文献调研和实践考察相结合的方法，对发现的问题及时解决。结果实际调研过程中发现了5个方面的问题：医务人员药学知识不足、用药思路不清晰，习惯指导用药的情况多见；广谱抗生素使用过多，不合理地使用抗生素；用药过程图方便，要做皮试的好药用的少；对用药的剂量和疗程不熟悉；用药错误的情况经常发生。结论针对出现的问题，提出了3个方面的策略：加强专业知识的学习；在电脑用药系统中增加用药提醒；定期检查和反馈用药情况。
作者：吴泽金；虎磐；张文 刊期： 2015年第07期
目的：分析循证医学原理在药房管理中的应用和效果，从而提高医院药房的管理工作和水平。方法取两家药品种类、规模相当的药房为重点研究对象。甲组实施循证医学管理模式(研究组)，乙组(对照组)实施常规的药房管理模式。观察一年，对甲组、乙组两家药房的各个方面进行分析。结果甲药房在记录、工作流程、制度等方面均优于乙药房。结论循证医学原理应用于药房管理，能明显提高药房的管理水平，增加工作效率。
作者：杨俊茹 刊期： 2015年第07期
解剖学“Gif动画”动画资源库的建立，可以使人体器官的位置、形态、结构和功能准确生动的展现在学生的面前，引起学生学习兴趣的同时，大大降低了形态学的教学难度。
作者：赵国志；王庆文 刊期： 2015年第07期
目的：探讨分析基层医院呼吸科的卫生知识宣传的普及。方法选取笔者所在医院入住呼吸科3 d的患者200例，将两组患者进行随机平均分为两组，一组为对照组100例，一组为观察组100例，两组患者均采用专业的护理人员进行有效的卫生知识宣传。除了对照组没有发放健康宣传教卡之外，两组患者采用的卫生知识普及的方法都相同，对两组患者的卫生知识普及效果进行对比分析。结果观察组100例患者中，满意患者数为73例，基本满意患者数为25例，不满意患者数为2例，总满意率为98%，由两组比较可知，观察组患者对基层医院卫生知识宣传的满意程度要明显高于对照组（P<0.01）。结论在发放健康卡的同时，一定要进行口头的教育和解释，从而使得患者能够对健康卡上的内容有一个初步的认识，从而使得患者能够对健康卡感兴趣，找出其中适合自己的健康信息知识，从而能够使得患者了解到具体的卫生知识，有利于保障患者的身体健康。
作者：李海瑛 刊期： 2015年第07期
医院布草是医院的基本装备，遍布医院各部门和医疗服务各环节，医院布草的洗涤消毒是医院消毒隔离和医院感染管理的一项重要工作。采取合理有效的对策和措施解决医院布草洗消管理中存在的问题，不仅可以减少医院感染、保障病人的医疗护理安全，还可降低医院成本，提高医院工作效率和整体管理水平。
作者：何光琴 刊期： 2015年第07期
中药管理不仅是现代医院管理中的重要内容，更是传承、发扬我国中医学的重要手段，在我国医疗事业的建设与发展中中，占据着举足轻重的重要地位。然而实际情况来看，我国医院中药管理的现状却不容乐观，在具体管理过程中，依然存在着诸多不容忽视的问题，有待于进一步的处理与完善。本文首先简要阐述了医院中医管理的基本含义，然后就医院中药管理的重要性以及医院中药管理的现状作了进一步的分析与探讨，并提出了构建医院中药管理实战型策略，希望能为实际工作起到一定的指导作用。
作者：吴春艳；郑宏颖 刊期： 2015年第07期
呼吸道传染病因具有易感性高、传播速度快、易交叉感染等成为突出的公共卫生问题。其中，风疹、麻疹、水痘、腮腺炎等是呼吸道为常见的传染病类型。近年来，随着环境问题的日渐突出，患呼吸道传染病的患者数量呈上升趋势，严重威胁人们的身心健康，若得不到有效的控制，还会影响社会的和谐和稳定。因此，针对呼吸道传染病的特点，采取有效的预防和控制措施是疾病防控工作的重点。该研究分析了呼吸道传染病的特点，并提出了相应的预防控制对策方法，以期能对提高呼吸道传染病的防控水平有借鉴意义。
作者：黄战芳 刊期： 2015年第07期
目的：探论如何有效实施护士绩效管理，以提高护理其工作质量和工作满意度，稳定护士队伍。方法制定绩效考核方案，采用护士长、医生及质控护士评价、护理工作量、护理工作质量相结合的综合考核，并与岗位系数相结合的方法，进行动态量化绩效考核管理，考察护士的整体综合素质。结果护士绩效管理的实施，不仅提高了护理人员的工作积极性和主动性，还提高了其工作效率及护理服务质量。缩短了与患者的距离，密切了护患关系，真正做到了贴近患者、贴近临床，让患者看得见、摸得到、感受得到，使患者更加满意。医生对护士的工作满意度也明显提高，医护关系更加和谐。结论强化护士职业认同感，提高护理质量，激励护士潜能，稳定护士队伍，增强护士工作的成就感，提高护士工作满意度。
作者：唐明亚 刊期： 2015年第07期
目的：探讨PDCA循环在消毒供应中心持续质量改进中的应用。方法采用PDCA循环管理方式，逐渐取消全院自备包，将再生物品集中到消毒供应中心处置.对PDCA循环应用前后设备管理、环境管理、手术器械的清洗与包装质量等进行统计分析。结果PDCA模式应用后相应项目的评分明显高于应用前，应用后各个项目的清洗消毒灭菌合格率明显高于应用前(P<0.05)。结论PDCA循环管理模式，实施全面质量持续改进，消毒供应中心人员整体素质、服务品质、无菌物品供应质量大幅提高。
作者：雷现惠 刊期： 2015年第07期
目的：分析探讨5S管理在医院现代化管理中的应用效果，对其管理应用价值进行总结。方法选择2014年4月-2015年3月该院收治的200例患者作为研究对象，随机将其分成实验组和对照组，每组各100例，对照组患者在医院现代化管理中采用常规的管理方法进行管理，实验组患者在医院现代化管理中采用5S管理法进行管理。1个月后，对两组患者的管理满意度进行问卷调查，对比分析两组患者的管理满意度。结果实验组患者的管理满意度为90.00%，对照组患者的管理满意度为76.00%，实验组患者明显优于对照组患者，差异有统计学意义（P<0.05）。结论5S管理在医院现代化管理中具有积极的应用效果和价值，能有效减少医疗事故的发生，优化医院的整体环境，提高医护人员的整体素质，获得较高的满意度，树立良好的医院形象和口碑，故该管理模式值得在医院管理中大力推广和实践。
作者：王俊飞；张译方；张志宇；刘岱 刊期： 2015年第07期
目的：探索高职院校《经络腧穴学》合作学习型的教学模式。方法以河南推拿职业学院2013级大专针推、康复、护理三个专业12个班学生作为研究对象，以班级为单位分为实验班组和对照班组。实验班组采用合作学习型的教学模式，对照班组采用传统教学模式。结果结合型合作学习教学模式优于主导、自主和传统教学模式；结合型合作学习教学模式对中等生和差生的促进作用大，尤其是中等生进步明显，对优秀生的作用不显著；结合型合作学习教学模式无专业差异。结论结合型合作学习教学模式能大面积提高学生《经络腧穴学》的学习成绩。
作者：简鹏；朱磊 刊期： 2015年第07期
中国卫生产业杂志
主管:国家卫生和计划生育委员会
主办：全国卫生产业企业管理协会
