罗春华；唐黎丽
随着我国科学技术的发展和人民生活保健意识的提高，医院药房传统的“调剂”服务模式，已不再适应社会发展要求。为了提高医疗服务质量，维护人民健康，探索新形势下的药房发展趋势，成为现今药房管理工作中急需解决的问题，也是我们每个药房工作者需要思考和关心的问题。该文通过探讨我国现行医疗体制下药房工作模式所显现出来的弊端，有针对性地提出了未来药房发展所面临的几种趋势。
作者：潘历宁 刊期： 2015年第11期
为创建良好的医疗环境，树立良好的医疗风气，维护医疗事业的健康发展，必须加强对医护人员的思想道德和政治素养的教育，尤其是对刚入职的青年团员，他们是未来卫生医疗事业的接班人，是保证医疗卫生事业平稳健康发展的重要力量。因此，必须要重视对青年医疗人员的思想政治工作。本文以如何做好医院青年团员的思想政治工作为出发点，对当前医疗形势进行分析，并提出相关建议，希望对做好医院青年团员的思想政治工作有所帮助。
作者：杨小锋 刊期： 2015年第11期
云计算具备共享资源、智能可靠等优点。该文以现有医疗信息管理系统和国家卫生信息化建设政策为基础，提出建立基于云计算的医疗信息网络服务平台的框架方案，以实现医疗信息共享为目的，为患者提供全面的医疗服务，建立更高级的医疗应用，终建立合理的医疗体系管理政策，从而提高公共卫生水平。
作者：张月东；尚凯；王玫；马晓艳 刊期： 2015年第11期
为保证药物临床试验真实性和可靠性，建立有效的药物临床试验质量控制体系，对药物临床试验质量关键环节和控制措施进行探讨并提出建议。药物临床试验质量控制的关键环节在于明确参加药物临床试验人员的资质与职责、加强研究者技术培训、建立完善的自查与监查机制等措施，全面保证药物临床试验的质量。
作者：宋娟 刊期： 2015年第11期
该研究从科研项目伦理审查的审查范围、人员组成、操作流程，档案材料及过程追踪等4个方面探讨医院科研项目伦理审查问题，从而实现医院科研项目伦理审查的规范化，有效保证科研项目实施过程中受试者的合法权益得到足够的尊重和保护。
作者：苗卫军；刘燕清 刊期： 2015年第11期
医学检查是医疗过程中至关重要的一个部分，为疾病的诊断和确认提供科学依据。该文分析了医技检查的整体流程，提出以预约电子化为基础的医技预约方法，并以医技预约中相对独立和复杂的超声预约为例，展示预约软件开发和实现过程中用户关心的问题以及前期使用的情况。从用户体验来看，这种设计极易理解和操作。
作者：涂玲；司超增；鲁长滨；夏杰峰；臧树良 刊期： 2015年第11期
基层医疗机构不仅是我国公共卫生体系的重要组成部分，对普及公共卫生知识及提高农村居民健康水平等方面发挥着重要的作用。农村公共卫生工作的顺利展开既直接关系到我国农村卫生事业的发展，也关系到当出现突发公共卫生事件时，是否可以将其有效控制在农村蔓延，以将突发事件的危害降到低，故落实好农村公共卫生管理工作对提高居民的健康水平、生活质量具有重要的意义。该文通过分析我国当前基层医疗机构的公共卫生服务管理现状，并对其职能定位及发展策略进行探讨。
作者：谌杰；黄明芳 刊期： 2015年第11期
目的：分析探讨患者回访系统的重要意义，为医院提高患者满意度，做好患者的健康教育的连贯性，为医院的医疗服务质量不断提升提供合理、有价值的参考。方法由医院回访中心利用现代化的信息系统及多种多样的回访方式，开展系统的出院患者回访工作。结果患者的投诉率明显下降；明显提升患者的满意度。结论回访工作明显的提升了患者的满意度，增进了医患沟通，促进了医疗质量的持续改进，扩大了医院的影响力。
作者：张夺 刊期： 2015年第11期
临床检验质量控制包括检验前、检验中、检验后等环节，其中检验前质量控制涉及多个部门及医、患、护、检验等多个环节，是检验体系的重要环节。目前因检验科相对独立，与临床科室沟通较少，导致检验前质量无法保证，需要从健康教育、加强管理与监督、增加培训等方面进一步完善，做好质量控制。
作者：宁敏；王辉；庞栋 刊期： 2015年第11期
目的：通过调查企业医院人才流失现状，分析离职的影响因素，制定处理对策。方法对2008年1月-2012年12月期间，所有离职人员进行问卷调查及回顾性分析。结果2008年1月-2012年12月期间，该院共流失人员61人。以30岁以下年轻人居多，占77.05%；离职职工院龄在3年以下的居多，占67.21%；医生的离职率高，为68.85%，从2008-2011年逐年上升；初级职称的人员离职率高，占57.38%；离职率高的是本科学历，占45.90%；离职多的因素是岗位因素，占54.10%。结论企业医院人员流失逐年上升，应结合企业医院自身特点，制定对策。
作者：崔永然 刊期： 2015年第11期
目的：探讨在基础护理工作中运用护士分层级管理模式干预的效果。方法将2013年8月-2015年1月在该院任职的70名护理人员纳入研究，随机将护理人员等分成对照组与观察组，对照组35名根据常规标准进行职称管理，观察组35名实施分层级管理，研究两组的临床护理情况。结果观察组实施管理后的管理知识及技能掌握度、患者满意度相比对照组明显更高，各项护理质量评分明显更理想，差异有统计学意义（P<0.05）。结论在基层护理工作中运用护士分层级管理，可加强护理人员对管理知识及技能的掌握，提高基层护理质量，适合加强推广。
作者：孙玉玲 刊期： 2015年第11期
我国各地区医院同行业之间的竞争日趋激烈，但医院之间的竞争终还是取决于人才竞争，突出表现在管理人才之间的竞争。对于存活于市场经济环境下的医院而言，除了医院内部环境改善和医疗资源丰富之外，应当注重管理人才的引进与培养，更好地将医院运营的经济和社会效益以大化方式发挥出来，这样才能提升医院在激烈的行业竞争中的优势地位。因此，研究现代医院如何培养出一支强有力和高效的管理人才模式，探讨其切实可行的培育途径显得尤为紧迫。
作者：刘晓；马亚娜 刊期： 2015年第11期
目的：探讨围术期重点环节护理管理对腰椎及胸椎椎体结核病人的影响。方法选择2013年10月-2014年10月期间该院收治的腰椎及胸椎椎体结核患者110例，将其平均分为研究组与对照组。对照组采取常规围术期护理措施，研究组在此基础上给予围术期重点环节护理管理干预。结果研究组术后关节的屈曲度为（92.2±5.6）o，高于对照组的（86.2±5.5）o（P<0.05）；术后并发症发生率为1.82%，低于对照组的14.55%（P<0.05）。结论围术期重点环节护理管理可以提高腰椎及胸椎椎体结核病人术后关节的恢复效果，降低并发症概率，是确保手术治疗质量的有效护理管理措施，适于临床应用。
作者：赵淑媛 刊期： 2015年第11期
在妇幼保健事业发展中，机构档案建设具有十分重要的地位。尤其是高产孕龄产妇，通过档案建设，可为产妇提供妇幼保健、社会服务功能。在高产孕龄产妇保健中，档案的丰富信息具有不可替代作用。通过信息化手段，促进高产孕龄产妇保健的管理、业务工作，充分发挥信息作用，整合档案资源优势，提高经济效益、社会效益，促进妇幼保健事业的良性、健康发展。
作者：武美莉 刊期： 2015年第11期
医疗卫生事业发展必须培养更多专业的医护人员。要想提升护理学的教学质量，不断的创新教学模式、采用多种教学模式的结合是十分必要的。因此，本文从多种教学模式的综合运用方式入手，分析了多种教学模式的应用效果，并探讨了提升多种教学模式应用效果的有效策略。
作者：王莹 刊期： 2015年第11期
目的：质量评价指标用于消毒供应中心专业质量管理中的效果评价。方法对消毒供应中心进行常规的质量管理，30例工作人员按照是否采纳质量评价指标，分为干预前和干预后，实施前消毒供应中心专业的质量管理中采用常规评价指标，实施后消毒供应中心专业质量管理采用质量评价，比较实施前后消毒供应中心专业质量管理的效果评价。结果实施后采用质量评价用于消毒供应中心专业质量管理及格率明显高于实施前26.67%，满意度高于实施前33.33%，P<0.05，差异具有统计学意义。结论在消毒供应中心专业质量管理中采用质量评价能够有效地改善质量管理状况，加强质量监控，有一定的临床意义。
作者：李翠娟 刊期： 2015年第11期
儿科护理是一门综合性很强的学科，需要理论与实践的充分结合。在实际的教学过程中，采用情景教学法，可以增强师生的互动交流，活跃整个课堂的气氛，进而激发学生的积极性与创造性。该文主要分析情景教学法在儿科护理教学中的应用策略以及重要意义。
作者：刘哲辉 刊期： 2015年第11期
目的：探讨PDCA循环法在外科护理改良APN排班中的应用效果。方法将外科200名护士按病区排班模式分为传统排班及优化排班组。传统排班组采用传统护理排班，优化排班组运用PDCA循环法对护士分层级使用、夜班包干轮休、交接班时间及床头交接流程进行了优化并进行实施和评价。结果实施PDCA循环法以来病人对护理人员的满意度由88%上升到96%，护士的满意度由86%上升到97%，护理质量评分由（89.24±7.04）分上升到（95.28±2.22）分。实施前后比较差异均有统计学意义（P<0.05）。结论PDCA循环法的实施使层级管理与改良APN排班有机结合，提高了护士与病人的满意度，提高了护理质量。
作者：周晓琴；李霞 刊期： 2015年第11期
目的：该文就当前医院耗材管理中存在的问题进行分析，并结合个人实践经验提出应对措施。方法结合医院的基本情况，从目录管理、二级管理、使用管理和临床管理信息系统与HIS系统进行科学的对接为切入点，有针对性的提出应对方法。结果通过对耗材管理中各种问题的发掘及右针对性的提出应对方法，医院耗材管理逐步体现科学化，使用的效率也会随着时间的推移而逐步提高。结论医院耗材能否实现安全科学的使用将直接影响到医疗工作的有效性和病人的生命健康安全，对于该环节的相关管理工作中存在的不足有必要进行深入性的发掘和调整。
作者：王元；文慧岚 刊期： 2015年第11期
该文介绍了二氧化硒生产工艺，辨识出职业病危害因素并分析其危害性，从工程技术上有针对性地提出职业病危害预防措施，从源头上杜绝二氧化硒生产过程职业病危害事故的发生。
作者：蓝柳恒 刊期： 2015年第11期
中国卫生产业杂志
主管:国家卫生和计划生育委员会
主办：全国卫生产业企业管理协会
