学术投稿

新医改形势下医院急诊信息系统设计与实践

詹永丰;刘文岐;胡英杰;冯雪

关键词:急诊信息化, 医院信息化, HIS系统
摘要:目的 在新医改形势下解决急诊科信息管理的特殊需求,规范急诊科数字化流程.方法 定制开发急诊信息系统,包括急诊医护一体化工作站、急诊ICU信息系统等子系统,并与HIS系统深度融合.结果 该系统提升急诊的信息化程度,提高了急诊的工作效率.结论 新医改形势下急诊将是大型医院越来越重要的首诊窗口,安全、高效、运行良好的急诊数字化医疗流程为新医改提供支持.
解放军医院管理杂志相关文献
  • 非临床专业学生临床课程教学实践与体会

    结合长期从事非临床专业学生的临床课程带教实践,归纳以下教学经验:明确教学对象和教学目的;勤学习多请教;把握好教学内容的深度,抓住临床与专业的交点;优化教学的方法和手段.

    作者:杨美华;邢茂迎;刘轶永;段纪成;沈锋 刊期: 2015年第09期

  • 某校复试研究生心理状况及影响因素分析

    目的 了解我校复试研究生心理健康水平及影响因素.方法 应用症状自评量表调查本校2013年、2014年、2015年所有复试硕士研究生.结果 近三年,复试硕士研究生SCL-90总均分为1.14±0.177,十项因子得分有统计学差异(F=133.687,P<0.001),其中强迫因子得分高,其次是人际关系敏感、睡眠饮食、焦虑因子,再次是抑郁因子.不同性别、身份、婚姻状况、本科院校性质、父母职业、工作时间、单位性质的研究生心理健康水平均不同.结论 在研究生复试中嵌入心理测试是必要的,我校复试研究生整体心理状态较好,受性别、身份、婚姻状况、本科院校性质、父母职业、工作时间、单位性质等因素的影响.

    作者:林志永;阮昕敏;鲁娟 刊期: 2015年第09期

  • 基于web 2.0的医药卫生科技查新管理系统优化

    引入web 2.0理念和技术,综合应用.net framework 4.0、JQuery框架和Flex富客户端等技术,优化设计完成医药卫生科技查新web服务系统,系统提供在线智能委托、在线签订电子合同、在线支付、在线交流等一体化web服务,满足日益增长的科技查新需求,实现信息资源的共享互动.

    作者:王军红;吴蓉;刘镔 刊期: 2015年第09期

  • 家庭医生制服务对社区企事业单位员工健康管理的效果评价

    目的 对社区企事业单位员工健康管理的可行性模式进行探索和研究.方法 干预组为辖区范围内同意签约的企事业单位员工,签约家庭医师,知情同意并完成健康管理全过程,落实家庭医生制健康管理服务基本内容及根据需求制定特需服务,12个月为一个周期,以整体健康风险评估问卷效果,对照组为辖区非集体签约员工.结果 干预后,干预组整体健康风险评估问卷得分低于对照组,差异有统计学意义(t =2.894,P<0.01).结论 通过集体签约家庭医生制服务对社区企事业单位员工进行团体性健康管理,有利于家庭医生制服务开展,降低员工健康风险因素.

    作者:孙丽艳;陶海琦;奚齐红;毛培萍;邵钧 刊期: 2015年第09期

  • 健康管理干预在特种部队军事训练伤中的效果分析

    目的 通过收集整理某特种作战部队往年驻训期间训练伤统计资料,分析训练伤影响因素,针对性地制定健康管理干预措施,并尝试性地指导特种部队各项训练,以期提高特种部队的训练水平,科学合理地减少卫生经费的开支.方法 整理某特种部队2013年野外驻训期间训练伤资料,进行统计分析、归纳总结,针对训练伤发生原因制定健康管理干预措施,将干预措施应用到该特种部队2014年野外驻训中,统计驻训期间训练伤发生情况,结果与2013年比较.结果 经过健康管理干预措施,2014年该部队军事训练伤发病率明显降低.结论 通过针对性的健康管理干预措施指导特种部队军事训练,能明显降低军事训练伤发病率.期望在不断摸索中制定成型的健康管理模式,应用到军事训练中,节约医疗资源,减少卫生经费的开支,有效巩固和提升部队战斗力.

    作者:郝楠;易蕊;游宇;郭晓东;郭明华 刊期: 2015年第09期

  • 强化军队卫勤训练基地建设的思考

    本文通过梳理外军卫勤训练基地建设情况,总结我军卫勤训练基地建设存在的问题,从训练实战化、基地层级化、内容模块化、考评科学化四个方面,提出完善军队卫勤训练基地化建设的建议.

    作者:董自西;赵晋;张磊磊;孙金海 刊期: 2015年第09期

  • 区域一体化部队战救药材轮换更新实践

    目的 探索区域一体化部队战救药材轮换更新机制.方法 采取模型推演与实践验证相结合,构建区域一体化部队战救药材轮换更新组织指挥体系与工作流程,开展战救药材轮换更新效益分析,查找实施难点.结果 通过“分片保障、就近就便”原则搭建医院与体系部队的战救药材轮换更新机制,首批轮换药品24个品种,价值10 284.2元.结论 区域一体化部队战救药材轮换更新,可以有效提升区域部队卫勤保障的综合效益,为优化部队战备药材管理模式提供参考经验.

    作者:李鹏社;杨明;安胜利;陈勇;陈平雁 刊期: 2015年第09期

  • 基于信息系统的临床科室精细化管理实践

    目的 探讨临床科室信息化建设对科室精细化管理的推动作用.方法 深入分析临床科室精细化管理的内涵和基于信息系统的精细化管理模式,总结促进精细化管理的科室信息化建设实践.结论 临床科室信息系统应用的优势在于“两高三有利”.“两高”即高质量、高效率;“三有利”即有利于科研、有利于教学和有利于资源共享.结果 临床科室信息化建设能够推动科室精细化管理,是实现科室管理规范化、自动化、实时化和定量化的重要手段.

    作者:孙运峰;李军尧 刊期: 2015年第09期

  • 加强军队医院医患沟通的思考

    本文联系军队医院医患关系实际情况,提出加强医患沟通,要从创新医患沟通理念,把握医患沟通环节,掌握医患沟通技巧,强化医患沟通质量入手,促进医患和谐.

    作者:石文明;曹文雯 刊期: 2015年第09期

  • 中美减灾救援联合实兵演练卫勤保障实践与体会

    结合中美减灾救援联合实兵演练卫勤保障实践,归纳联合演习卫勤保障的特点:一是保障层次高,任务艰巨;二是历时长,组织指挥要求高;三是演练贴近实战,发生突发情况可能性大.针对组织协调工作、现场救治、伤病员医疗后送,以及卫勤装备配备等问题提出见解;并就全面提高医院综合卫勤保障能力水平提出四点建议:建立与联合演练相适应的卫勤保障体系,对应急医疗救援流程进行标准化改造,构建立体的卫勤保障队伍以及装配新型野战卫勤装备.

    作者:张世新;刘建;叶锋;张鹭鹭 刊期: 2015年第09期

  • 需求层次满足干预对合同制医师心理状况的影响

    目的 通过对个体需求层次的满足干预,调查某军队医院合同制医师在需求层次满足前后心理健康状况的变化.方法 采用症状自评量表(SCL-90)对某军队医院120名合同制医师进行问卷调查.结果 干预前总均分和躯体化、强迫、人际关系、抑郁、焦虑、敌对、精神病性7项因子分显著高于国内常模(P<0.05),其他因子分与国内常模无显著性差异(P>0.05);干预后总均分及躯体化、强迫、人际关系、抑郁、焦虑、敌对、精神病性7项因子分显著低于干预前(P<0.05),但干预后总均分和强迫、抑郁、焦虑3项因子分仍高于国内常模(P<0.05).结论 某军队医院合同制医师心理健康状况低于国内常模,需求层次的满足干预对心理健康状况的改善有一定影响.

    作者:杜欣;石德光;苏庆军;朱立强;赵康 刊期: 2015年第09期

  • 某军队中心医院机动卫勤分队建设的SWOT分析

    运用SWOT分析理论对联勤某分部医院机动卫勤分队建设面临的内部和外部形势进行综合分析,认清自身优势与劣势,明确外部机会与挑战,在结合分部医院机动卫勤分队建设实际的基础上,提出建设发展对策.

    作者:王欢;付清海;席志峰;魏敦宏 刊期: 2015年第09期

  • 基于“阳光理财”规范医院财经管理秩序的做法

    “阳光理财”是落实“把权力关进制度的笼子里”指示的有效举措.本文围绕加强财经管理,规范财经秩序,提升经费保障效能,介绍军队医院推行“阳光理财”的主要做法:①提高认识,科学谋篇布局;②扭住重点,提高落实质量;③搞好结合,确保共促同进;④管住长远,强化监督检查.

    作者:陈宇俊;刘书锋 刊期: 2015年第09期

  • 实战化救护技能模拟训练的做法与体会

    针对卫勤训练中存在的脱离实战,军队护理人员缺乏卫勤实战经验、救护技能不能适应战场的复杂性,战伤的多样性等问题,在卫勤训练中构建战场急救、转运后送到野战医疗所、野战医院战术救护阶梯、特殊环境作战下的伤病救护等实战化训练场景,较好地解决传统卫勤训练中训练内容与实战环境分离的问题,使护理人员救护技能模拟训练更贴近实战,从而保证在战时条件及环境下战创伤的救护质量.

    作者:鲜继淑;游建平;彭雪;周亚颖 刊期: 2015年第09期

  • 论新形势下军队医院医德医风建设

    本文结合某军队医院实际,通过借鉴全军医疗单位先进经验,找差距、补短板,探讨新形势下医德医风建设在医院健康发展中的实践,推进医院步入健康发展的轨道.

    作者:李斌;李来春;郑春梅;渠志雄;赵晶晶;张轶杰 刊期: 2015年第09期

  • 亲情服务对健康体检满意度的影响调查

    目的 在健康体检中实施亲情服务,提高体检人员对体检中心工作人员的满意度.方法 更新观念、完善环境、精化流程,体检前、中、后提供亲情服务.结果 比较实施亲情服务前后参加体检的4 000名体检者满意度,实施后体检满意度有较大的提升(P<0.01).结论 实施亲情护理服务,对提高体检者满意度和医院影响力有较好的效果.

    作者:徐金红;王瑜;郑万芳 刊期: 2015年第09期

  • 军队研究型医院建设关键要素探讨

    创建研究型医院是推动医学科技创新进步、加快全面建设现代后勤的内在要求;面对全军创建研究型医院的机遇和挑战,本文结合创建研究型医院工作实际,探讨实践以创新发展、政策法规和职责使命为关键要素,持续提升医院的核心竞争力、内涵质量和保障效能建设.

    作者:李维国;张玉维;张侃 刊期: 2015年第09期

  • 军队医学科技期刊编辑的伦理分析

    本文从军队医学科技期刊编辑工作的流程环节,对医学期刊编辑在工作中应坚持的伦理原则进行剖析,探讨医学期刊编辑在工作中应遵循的伦理原则、标准,并对期刊来稿中常见的伦理学问题进行探讨,以期加强医学伦理学宣传教育,完善来稿中的伦理学问题,促进医学科技期刊的良性发展.

    作者:董冰媛;刘立平;李思睿 刊期: 2015年第09期

  • 病历初检缺陷分析及干预对策

    目的 通过统计初检病历缺陷,分析缺陷构成比及产生原因,为医院行政管理部门制定对症措施提供科学依据.方法 回顾2011年3月-2012年2月初检病历回收整理发现的缺陷进行统计分析,采取相应的干预措施.结果 2013年3月-2014年2月缺陷词条为1 765条,缺陷率较前下降9.76%.结论 干预措施的执行,有效加强初检病历的源头管理,提高终末病历质量,保障医疗质量与安全,为建立结构化电子病历提供基础数据,推进病案信息化管理进程,具有重大的管理意义.

    作者:孙珊梅;李萌;吴丹 刊期: 2015年第09期

  • “微信”在医学研究生管理中的应用

    随着科学技术的飞速发展,民众的沟通方式发生变化,以“微信”为代表的微媒体在民众的日常交往中扮演越来越重要的角色.以附属教学医院研究生管理中存在的难点作为切入口,建立基于微信平台的医院研究生管理平台,阐述利用微信平台加强沟通交流,发布多样化的微信信息,进一步加强学生管理,开辟管理部门与研究生之间交流的新渠道.

    作者:王玲玲;刘玉秀;胡佳乐 刊期: 2015年第09期

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主管:总后勤部卫生部

主办:第二军医大学