张胜行；吴剑威；凌小明
目的：了解健康体检中的医疗风险因素，探讨管理办法。方法问卷调查2007年2月-2008年2月本院健康体检管理中心（体检中心）风险管理前8640人次和2009年2月-2010年2月风险管理后8640人次对服务满意度的比较，并统计风险管理前后医护不良事件、医护投诉的发生率。结果实施风险管理后对医护人员服务的满意度从管理前90．13％升至管理后的97．88％，有显著性差异，P＜0．05；风险管理后的医护不良事件，从管理前的0．36％降至管理后的0．04％，医护投诉从管理前的0．57％降至管理后的0．13％，有显著性差异，P＜0．05。结论健康体检中心实施医疗风险管理，对预防医护安全隐患，提高体检质量，减少纠纷起到积极作用。
作者：施洪；周晓丹；郭润达；陈忠锃；刘辉强；史超英 刊期： 2013年第10期
目的：评价某医院实施“十大指标”宏观监管效果。方法采用数据统计比较方法对2012年1-7月“十大指标”中医护配置、药品比例、临床路径、诊疗服务、诊疗费用等重要指标进行综合比较、评价。结果医护配置、临床路径和诊疗服务指标得到改善，药品比例更趋合理，诊疗费用呈逐渐降低趋势。结论实施“十大指标”宏观监管对提高医疗质量和降低患者费用有显著作用，在“十大指标”实施过程中还要加强管理。
作者：许严伟；王英；苗润宏；许营营；李树龙 刊期： 2013年第10期
本文在建立以公益性为核心的公立医院绩效评价体系的基础上，通过回顾我国公立医院财政补助政策与医保支付制度的发展历程，及对其存在问题的分析，根据公立医院年度绩效考核的得分，将医院绩效分为A、B、C、D四个等级，建立以绩效考核结果与政府财政投入、医保预算增量基金、医院工资总额挂钩的补偿机制，发挥绩效考核的指挥棒和经济杠杆作用，推进公立医院科学化、精细化、专业化管理，引导公立医院坚持公益性的办院方向。
作者：朱燕刚；郭永瑾；罗力；舒蝶 刊期： 2013年第10期
基于“军字一号”工程环境，研发使用医疗合作项目管理软件，一定程度上解决了合作项目操作不明、数据不清、管理不力等问题，用技术手段强化合作项目制度落实，保障合作项目公开、公平、公正地可持续健康发展。
作者：熊友生；尤明春；徐茂；王魁；胡波；丁益强；卢伟 刊期： 2013年第10期
目的：研究武警新兵的人格特质、应对方式对主观幸福感的影响，以及应对方式在人格特质与主观幸福感之间的中介作用，为新兵心理问题的早期干预和健康教育提供依据。方法采用艾森克人格简式量表中国版、简易应对方式问卷以及综合幸福问卷对451名武警新兵进行调查。结果①人格特质与应对方式均与主观幸福感有显著的相关，其中人格特质中的外向性特质以及积极应对能够显著预测出较高的主观幸福感；②人格特质中的神经质特质以及消极应对则与较低的幸福感有高相关；③应对方式在人格特质与主观幸福感之间存在部分中介效应。结论开展武警新兵心理卫生工作可以依据人格特质和应对方式对主观幸福的影响，有针对性地进行教育指导。
作者：李丹；余建华；王颜歌；尹靓；王福兴；夏勉 刊期： 2013年第10期
落实干部健康体检任务、提高体检质量，对维护和提高部队战斗力具有重要意义。我区主动适应官兵健康需求增长趋势，将组织干部健康体检纳入年度军区为部队办实事工作安排，统一思想，多措并举，坚持预防为主、防治结合，并持续深化工作成效，取得较高的体检率，全面提升干部健康水平。
作者：颜碧玉；傅良韬；程东祥；陈亮；陈中东 刊期： 2013年第10期
特勤人员心理素质的高低决定未来战争的成败。心理训练可以有效改善参训人员的心理健康水平，提升心理素质。本文通过查阅大量文献，总结出针对特勤人员的心理训练内容和四种心理训练方法，并进行简要概述，对创建科学、有效的心理训练模式提供理论参考。
作者：王杨；赵晓晶 刊期： 2013年第10期
研究型医院作为具有中国特色的医院管理理论，是维护好、实现好、发展好人民群众健康权益的重要途径，是实现中国梦、强军梦、健康梦的重要支撑。这次论坛的主旨，就是聚焦中国梦，着眼为研究型医院开辟体现规律性、具有实践性、富于创造性的发展之路，在更广范围、更深程度、更高层次上汇聚智慧、交流经验、破解难题、形成共识，努力在理论和实践上取得新突破。下面，我围绕拓展和深化研究型医院创新发展，讲三点想法，与大家共商。
作者： 刊期： 2013年第10期
本文在两次派出援外军医抽组实践的基础上，总结归纳“深入进行宣传发动，选拔德才兼备骨干，周密组织训练，细致做好保障”等经验做法，并就派遣工作中存在的问题进行探讨。
作者：刘磊汉；夏挺 刊期： 2013年第10期
目的：分析2011年某医院床位效率，为医院管理决策提供科学依据。方法采用病床效率指数模型，根据医院2011年工作报表资料进行分析。结果医院2011年的3、4、5、6、7、8、10、11、12月份床位工作效率处于高效率运行状态，1、2、9月份处于低效率运行状态；18个科室的床位工作效率，有8个科室为高效率运行状态，10个科室为低效率运行状态。结论应根据医院实际情况，适当调整科室床位，优化资源配置，提升医院社会效益和经济效益。
作者：沈琼 刊期： 2013年第10期
良好的信息素养能使人能够更有效地选择、查找及评估传统或网上资源。本文通过调查问卷的形式，了解某战区医务工作人员利用医学信息资源的情况，从而分析出其信息意识、信息能力的现状与存在的问题，进而针对具体问题提出提高医务人员信息素质的措施和新途径，为推动医院信息化的发展奠定基础。
作者：吴蓉；宋敏；王军红；穆少杨 刊期： 2013年第10期
爆震（烧）伤是一种在战时及平时均可见到的特殊类型创伤，随着新技术战争条件下爆震（烧）伤新特征，以及平时爆震（烧）伤救治新变化的出现，爆震（烧）伤越来越受到学界的重视。本文探讨本院救治的爆震（烧）伤伤员的伤情特点，总结临床救治经验，并结合救治经验提出加强爆震（烧）伤救治的卫勤对策。
作者：韩磊；颜洪；尹昌林；吴昊；罗旭；郭继卫 刊期： 2013年第10期
2013中国研究型医院高峰论坛确立的“融合、转化、创新、发展”主题，深入医院管理创新的前沿领域，涵盖了研究型医院的新理论和实践成果，聚焦了当前研究型医院的热点重点难点问题。论坛得到全国全军卫生系统的高度重视和广泛关注，很多知名专家、医院领导和卫生行政部门领导积极参加论坛交流。我国研究型医院事业的开创者、中国研究型医院学会的发起人、总后勤部秦银河副部长亲自出席论坛，并将发表重要讲话，我们一起学习好、领会好、落实好。
作者： 刊期： 2013年第10期
本文论述了出院者平均住院日的主要影响因素，就结合医院实际采取适度干预措施，缩短平均住院日、提升医院经营管理效益的目标进行探讨。
作者：罗克品；杨明；余奕珲；陈伟峰；陆开艺 刊期： 2013年第10期
本文阐述新时期军区总医院科技工作中需树立的五个观念：大科技观、大人才观、大文化观、研究观和科学观；认为只有树立这五个观念，才能真正推动医学科技工作的科学发展。
作者：戴辉；刘坚；刘广秀；文其武 刊期： 2013年第10期
目的：分析本院门诊药房常见药患纠纷，提出解决对策减少药患纠纷的发生。方法归纳、分析门诊药房药患纠纷发生的主要原因。结果和结论加强门诊药房内部管理及医院管理，提供全方位高质量的药学服务来防范药患纠纷。
作者：蔡明志；苏丹；吴巍 刊期： 2013年第10期
根据家庭生命周期各个时期的特点与职业生涯发展阶段性特征，探讨军队医院医疗人才引进与保留的策略，为军队医院发展提供人力支撑，为现代化后勤建设提供保障。
作者：王素玉；崔焕萍 刊期： 2013年第10期
目的：探索建立一种卫勤物资仓储温湿度的情景感知模式。方法采用ZigBee 和GPRS技术，温湿度监测终端节点采集到的数据经路由节点和无线网关，由GPRS模块转发到远程监控中心和手机短信终端，以实现仓储温湿度的感知、预警功能。结果 ZigBee 网络自动组网，远程监控中心软件、手机短信终端通信运行正常，预设温湿度警报点和数据记录正常工作。结论本系统成功建立了卫勤物资储存环境的实时感知管理模式，实现了基于物联网技术的分布式卫勤物资储存环境情景感知体系。
作者：张胜行；吴剑威；凌小明 刊期： 2013年第10期
本文阐述患者安全的概念，分析患者安全目标的主要内容，提出应加强患者医疗安全管理，预防医院不安全事件的发生，营造关注患者、尊重患者、方便患者、确保患者安全的良好氛围。
作者：赵宁志；王家振；曾学云；高茗；陈新 刊期： 2013年第10期
医患关系是在医疗实践过程中产生和发展的一种人际关系，本文阐述医患关系的现状，分析医患关系不和谐的原因，并从医学伦理学角度出发，提出构建和谐医患关系的对策。
作者：倪彦君；吴光哲 刊期： 2013年第10期
解放军医院管理杂志
主管:总后勤部卫生部
主办：第二军医大学
