学术投稿

全科医生社区实践培训中的管理初探

许慧萍

关键词:全科医生, 社区实践, 教育, 培训, 管理
摘要:总结分析了上海市奉贤区全科医生教育培训所采用模式和三年来培训管理中所存在的问题,提出这些影响因素及应采取的相关对策,以便在今后教育培训管理中能发挥更好的教学作用.
现代医院管理杂志相关文献
  • 病房公共空间环境对住院病人心理及行为的影响

    病房公共空间环境应满足住院病人对总体空间的使用需求,充分考虑住院病人对空间环境的响应度,对不同的住院病人提供多样的支持,空间环境设计与装饰应减少使用过程中的重复与交叉.要分析住院病人心理、生理和行为的需要,要关注病房公共空间环境对住院病人的心理、生理和行为的影响,注重病房平面布局的效率性、秩序性、安全性、科学性,防控交叉感染.

    作者:巴志强;赵丽清;郭锡斌 刊期: 2007年第06期

  • 《现代医院管理》杂志稿约

    作者: 刊期: 2007年第06期

  • 建立多层次的医疗保障体系对医疗改革的促进作用

    针对当前的医疗改革形势,政府可以采取降低基本医疗层次,扩大基本医疗保险的覆盖面,建立医疗意外保险等形式的商业保险,建立和完善社会医疗救助和政府健康保障基金等多层次的医疗保障体制,整合社会卫生资源和解决卫生服务资金的来源问题,使之更加有效地提高卫生资源的利用率,从而更好地解决群众看病难、看病贵的问题.

    作者:刘凡;钟泽菁;龚勋;龚杨 刊期: 2007年第06期

  • 浅谈医院标识系统的管理与规范

    医院标识系统的规范和管理体现了医院的环境艺术和医院文化,本文从医院设计安装标识系统的经验和体会阐述了医院标识系统的重要性,并提出了相应的管理举措,以建立科学、规范的医院标识系统管理,提升医院整体品牌形象.

    作者:曹颖坤 刊期: 2007年第06期

  • 论和谐医院文化建设

    和谐的医患关系是和谐医院文化的核心反映,密切的协作关系是和谐医院文化的基本表现,融洽的社会环境是和谐医院文化的外部体现.和谐医院文化为构建和谐医院提供精神支撑、智力支持和思想保证.建设和谐医院文化必须培育共同价值取向,崇尚和谐精神文化;必须营造和谐人文环境,追求和谐服务文化;必须健全完善管理机制,推行和谐行为文化;必须建立有效监督机制,构建和谐制度文化.

    作者:朱伟良;刘丹 刊期: 2007年第06期

  • 护理质量缺陷的防范措施

    对护理质量缺陷相关因素进行分析,提出防范措施,提高护理质量.指出降低护理质量缺陷要根据缺陷的不同类型、不同科室及不同人员的特点,采取针对性的措施.

    作者:陈川蓉;刘素蓉 刊期: 2007年第06期

  • 打造特色医院文化提升医院核心竞争力

    中国医科大学附属第一医院在发展过程中,坚持科学发展观,始终把加强医院文化建设作为战略之举,全力打造特色医院文化,以文化建设构建和谐,通过先进文化凝聚职工队伍,促进医院管理,实现了医院可持续发展,使医院综合实力和核心竞争力不断增强.

    作者:于晓松 刊期: 2007年第06期

  • 医院药品费用控制政策的发展历程

    介绍我国医院药品费用历年变动情况.为控制医院药品费用,从政府角度曾出台相关政策,总量控制、结构调整;核定收入、超收上缴;药品集中招标采购;药品收支两条线;医药分业管理.分析这些政策的内容、执行情况、效果等,以期为未来有效控制药品费用增长提供借鉴.

    作者:马月丹;于娣;胡冬梅;姜潮 刊期: 2007年第06期

  • 上海浦东环东村社区卫生服务中心医疗服务情况调查

    对上海浦东环东村居民进行抽样调查,了解居民对村社区卫生服务中心的评价和对医疗服务的需求,肯定社区卫生服务中心在改善就医环境、上门服务、疾病预防等方面的成效,分析了社区卫生服务中心进一步发展的限制因素,指出社区卫生服务中心需要政府、社区、居民等多方面支持与配合.

    作者:周增;华佳;潘维良;陈喆;俞宝英 刊期: 2007年第06期

  • 门诊患者就医各环节等候时间分析及相关服务流程研究

    门诊患者就医各环节等候时间是影响患者就医满意度因素之一,本文对门诊患者就医各环节等候时间相关因素进行分析,对相关门诊服务流程进行研究改进,以减少就医等候时间,提高患者就医效率及就医满意度.

    作者:刘宝军;江雪梅;汪荷 刊期: 2007年第06期

  • 新世纪中医人才培养的基本策略

    结合中医院工作实际,提出培养中医人才的基本策略:首先要更新人才培养的理念;其次,创新人才培养机制;再次,拓宽人才培养的渠道.为人才施展才华搭建平台,促进了中医人才的快速成长和中医院科研的创新.

    作者:史俏蓉;谭利斌 刊期: 2007年第06期

  • 试论当代护士职业形象塑造

    随着现代医学、护理模式的转变,护理工作领域不断扩大,护士角色也正在发生多元化的改变.护士的职业形象将会对护理服务对象的身心产生直接或间接的影响,从而直接影响护理的效果和质量.作者结合现代社会需要,对如何成为一名合格的护士及护士职业形象塑造进行了初步探讨.

    作者:项璐;程俊华 刊期: 2007年第06期

  • 临床实习学生管理存在的问题及解决办法的探讨

    分析医学生在临床实习阶段存在的问题,提出加强对临床实习学生管理的对策和建议:规范教学管理,重视教学基地建设;重视对学生的思想教育,完善实习学生管理制度;改善教学条件,提高教学效果;调整实习制度和考研制度等.

    作者:李云龙;赵涵淑 刊期: 2007年第06期

  • 医务人员HIV职业暴露的危害及其防护对策

    人类免疫缺陷病毒(HIV)是艾滋病的病原体.HIV职业暴露是指医务人员从事诊疗、护理等工作中意外被HIV感染或被艾滋病患者的血液、体液污染了皮肤或者黏膜,或者被含有HIV的血液、体液污染了的针头及其他锐器刺破皮肤,有可能被HIV感染的情况.我国已经进入艾滋病高发病时期,大量增加的发病和死亡病例必然形成大批患者到医院求医,造成医务人员职业暴露机会大大增加.

    作者:卢岩 刊期: 2007年第06期

  • 加强实习生岗前培训提高临床实习质量

    利用临床实习基地对实习生进行岗前培训教育,是使实习生迅速转变角色适应岗位的重要环节,是提高临床实习质量的重要保证.而丰富务实的培训内容,灵活多样的培训形式是取得良好培训效果的极其重要的途径.本文还就目前实习生岗前培训中应注意的问题作初步探讨.

    作者:王瑛;杨泽礼 刊期: 2007年第06期

  • 基于人文精神的医院管理伦理

    医疗市场经济的利益导向在医疗领域的负面影响,产生了医院管理伦理失范.倡导文明行医,需要从医院管理道德建设的源头抓起,注重医院管理道德人格的完整性;需要对医疗市场经济中的医院管理伦理建设进行方法论的思考,真正做到既要面对市场,又要超越市场.

    作者:郑大喜 刊期: 2007年第06期

  • 稳步推进后勤社会化不断提升服务效能

    指出了实行医院后勤服务社会化的意义及任务,结合医院实践,介绍了后勤服务社会化的具体做法,总结了后勤服务社会化的体会.

    作者:黄进;唐孝蓉 刊期: 2007年第06期

  • 和谐文化推动医院发展

    医院文化是灵魂、信念、准则和动力,是医院管理的高级形态,医院发展如何,要看医院文化建设得如何.和谐文化凝结着优秀传统文化与现代管理的思想精髓,在医院文化建设中发挥着不可或缺的作用.

    作者:孙丽丹 刊期: 2007年第06期

  • 试论医院文化与核心竞争力的关系

    从多方面对医院文化进行培育和建设,逐渐完善和巩固富含底蕴和特色的医院文化,使之成为医院的核心竞争力,并为医院的改革和发展服务.

    作者:林勋 刊期: 2007年第06期

  • 病案首页填写中存在的问题及解决办法

    病案首页是病人住院期间诊治疾病经过的集中概括,是医疗统计的原始资料和依据.本文对病案首页填写中存在问题及原因分析,提出解决办法:医务人员应从思想上重视病案首页的填写工作,认真学习病案首页填写要求和国际疾病分类知识,科主任对病案首页填写情况逐项检查,严格把关,建立病案质量书写方面的奖惩制度,以确保医院统计数据的真实性和可靠性.

    作者:张存仁;马汝怀;董海军 刊期: 2007年第06期

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