谈军队医院质量效益建设机制

疗养院管理人员培训现状与需求评估

目的:通过了解疗养院管理人员培训现状以及对培训需求进行评估,为疗养院管理人员培训提供有力依据;方法:对98名管理者进行问卷调查,并对结果进行相应分析.结果:管理人员对培训的意愿较高,但目前的培训从方式、效果等方面还存在较多问题.同时,通过需求评估发现管理人员对培训的内容、方法、材料等方面具有自身的特点.结论:从开拓思路、转变观念入手,加强管理人员有针对性的培训;从培训方式、课程内容、管理人员对培训的需求入手,提高培训效果.

作者：左晋桐；王敏 刊期： 2009年第06期

ISO 9001:2000质量管理体系与医疗纠纷管理

随着国家医疗卫生体制改革的深入,医院面临着医疗纠纷的困扰,引进ISO 9001标准建立完善的医院医疗纠纷管理体系,是医院质量管理的必由之路.医疗纠纷防范关键在于运用ISO 9001标准,以患者为中心抓好医疗服务全过程,发挥机关职能作用,保证医疗纠纷管理体系有效运行,持续改进医院医疗服务质量,并不断满足患者需要和提高患者满意度,树立医院品牌形象.

作者：雷勇；岳雅娟；宋斌 刊期： 2009年第06期

模块化机动卫勤分队在灾害医学救援中的作用

灾害医学救援需求突出表现在医疗救护任务重、卫生防疫难度大和心理干预时效性强等方面;根据灾害医学救援需求特点,讨论加强机动卫勤分队模块化建设,有效应对灾害医学救援需求;提出灾害救援组织模块、装备模块、药品模块标准,基于模块抽组机动卫勤分队分阶段实施医疗救护、结合地区特点做好卫生防疫、针对不同人群及早实施心理干预.

作者：李卫东；马宁；杨文宇；郑春雨；肖海 刊期： 2009年第06期

军队疗养院提高多样化军事任务实践

本文通过对疗养院遂行多样化军事任务能力的强弱分析,研究疗养院发挥创伤康复、心理干预、特勤保障等优势,弥补组织指挥、专业人才方面的不足,提出完成多样化军事任务能力的方法.

作者：董茂生；宋启哲；陈刚 刊期： 2009年第06期

应对非战争军事行动卫勤保障的思考

作为军队医院,担负平战时或其它特殊情况下卫勤保障任务,包括非战争军事行动应急保障.本文结合2008年医院遂行的汶川地震救灾卫勤保障任务,探讨了军队医院新时期应对非战争军事行动应急卫勤保障的做法与体会.

作者：董刚；赵晓君；袁羡 刊期： 2009年第06期

军队卫生装备优化编配决策支持系统的研发

本文在分析我军与外军卫生装备现状的基础上,对军队卫生装备优化编配决策支持系统进行研发.首先,对系统进行需求分析,提出系统构建的目标;其次,根据决策支持系统理论,采用三库结构即:数据库、模型库、方法库及其管理子系统并设计各库的组成与功能.军队卫生装备优化编配决策支持系统信息量大,方法恰当,适合决策机关使用,是一个应用性、科学性较好的辅助决策支持平台.

作者：孙丛艳；徐卸古；张鹭鹭；伍瑞昌；郑新峰 刊期： 2009年第06期

军队医院药品集中招标采购的思考

部队医院在做好体系部队卫勤保障的同时又肩负着驻地民众的卫生保健工作.为降低保障成本,减轻群众医疗负担,结合国务院全国药品集中招标采购工作会议精神,从2003年开始某军区部队系统实行药品集中招标采购.集中招标作为药品购销的一种形式,对规范购药行为、降低药品价格、保证药品质量起到了积极作用,推动了医疗卫生体制改革的深入发展[1].

作者：王文森；孙洁；俞学忠；刘顺良 刊期： 2009年第06期

医院成本核算的问题和对策

指出当前医院成本核算基础数据不全面、成本设置不准确、责权利结合不够等的问题.提出建立医院网络平台、确定责任中心,将可控制成本设置为责任成本等措施,实现医院资源充分利用,提高工作效率.

作者：万光武；郑新宇 刊期： 2009年第06期

野战医疗所军医卫勤保障能力评价体系的研究应用

目的:了解野战医疗所军医卫勤保障能力现状,为野战医疗所的人才选拔、素质教育等提供依据.方法:建立评价指标体系,成立评估小组,采用理论技能考核、个别谈话、突击拉练、查阅记录和量表测量等方法进行考核评估.结果:发现军医卫勤保障能力存在的薄弱环节,如战备观念不强、军事素质差、特种医学知识和心理卫生保健技能薄弱等.结论:野战医疗所军医卫勤保障能力评价体系对于评价和提高军医卫勤保障能力建设有重要意义.

作者：刘世君；徐茂云；魏巍 刊期： 2009年第06期

谈提高医院管理者领导能力

领导是一门科学,更是一种艺术.本文结合医院实际工作,提出提高医院管理者领导能力,就是要提高预见力、魅力、魄力、执行力、创新力、诚信力和自制力等7种能力的观点.

作者：雷万生 刊期： 2009年第06期

强化专科中心为军服务职能提高卫勤保障水平

全军医学专科中心是军队医疗系统中的优质资源,探讨和强化专科中心为军服务的4种职能,充分发挥专科中心优势资源为军服务的效能,对于提高我军平战时、遂行多样化军事行动的卫勤保障能力具有重要意义.

作者：苏均平 刊期： 2009年第06期

军队医院外事工作的发展思路探讨

提高医院外事工作的质量和效益,达到学习先进技术和管理经验、培养人才、提高医院整体水平和国际影响力的总体目标,是医院外事管理部门的重要任务.本文结合军队医院外事工作的经验做法,提出了开创军队外事工作新局面的科学发展思路.

作者：马学华；王宁；于光远；张恩君；刘琼 刊期： 2009年第06期

医院医学计量建设研究与实践

本文探讨了医院医学计量管理工作,提出了除组织、人员、制度、场地落实外,还应严控采购与维修两个环节,从而确保医疗仪器设备量值的准确,以提高医疗质量,实现医院综合效益大化.

作者：刘吉祥；金鑫；赵玉祥 刊期： 2009年第06期

疗养院药事管理探讨

本文分析疗养院药事管理的现状,认为疗养院的药事管理应当依据疗养院的特性和药物治疗的特点,寻找疗养院药事管理的基础,突出疗养院的特色、内容和方法,发挥优势,走有别于医院的道路,目标应是纠正药物滥用、用药方案个体化、群体药物监测和提高用药依从性.

作者：戴新民；凌静 刊期： 2009年第06期

提高护士长综合素质的做法

探讨护士长综合素质的提高和培养方法.本文阐述了本院在提高和培养护理学科管理人才方面的做法,为提高护理人员整体素质,提升医院护理人员工作水平提供经验.

作者：李瑞斌；苏永庆 刊期： 2009年第06期

非战争军事行动航空卫生保障能力建设初探

总结非战争军事行动航空卫生保障的经验,探讨非战争军事行动航空卫生保障的特点和规律,揭示存在的问题,针对新时期提高航空卫生保障核心能力,确保完成多样化军事任务提出应对措施.

作者：杨俊；罗显荣；周学君；胡玲；刘戎；梁志强 刊期： 2009年第06期

国外医疗风险管理及启示

本文通过对各国医疗风险管理情况的概述及分析,借鉴国外医疗风险管理的先进经验,寻求规范我国医疗风险管理的可借鉴之处:①可通过政府总体规划来制定一套较完善的医疗风险防范制度、法规和体系,加强医患沟通,提高医患双方的法律意识和安全意识;②完善医疗机构的服务职能,提高医务人员的医疗护理技术,建立医院检查审核制度和医务人员的定期考核管理制度;③找寻医疗差错的原因及规律,发现医疗风险的高发点和可控点,建立一个专门的医疗风险管理和保健安全系统保障机构,以监督风险管理的实施情况.

作者：孙楠；许苹；连斌 刊期： 2009年第06期

文职护士的管理与培训

目的:适应军队体制改革,加强对文职护士的管理和培训,提高文职护士的综合素质,提升医院护理工作质量.方法:实行准军事化管理、行政管理实行责任制、建立文职护士技术档案、实行护理工作质量学分制管理、针对薄弱环节对文职护士进行专题培训等方法进行管理和培训,并为其发展搭建平台,以促进其综合素质提高.结果:患者对护理工作满意率有明显提高,患者提名为满意的护士78名,其中文职护士46名,2007年度实习生推荐53名护士为优秀带教老师,其中文职护士50名,5名文职护士发表论文6篇.结论:加强文职护士管理和培训,促使医院护理队伍稳定,护理工作质量得到提升.

作者：蔡雅明；张建春；郑扬 刊期： 2009年第06期

非现役文职护士战救技术培训

1 主要做法1.1 加强使命教育及体能训练强化战备意识和军事素质针对非现役文职护士缺乏军队文化熏陶和正规军人素养的问题,按照从难、从严、从实战出发的要求,选准教育的切入点,开展了形式多样的系列思想教育活动.通过院史教育、国防教育、专题教育、模范现身教育等,使其尽快了解军队性质,适应军队生活,增强履行新使命的责任感和紧迫感.

作者：蒋萍萍 刊期： 2009年第06期

全军部队卫生工作会议在北京召开

作者： 刊期： 2009年第06期