严阵；董长征
医疗设备招标购置涉及诸方面问题,简述了做好医疗设备招标购置工作的侧重和方法.
作者：汤志卫；房燕玲；陆燕 刊期： 2008年第04期
我院从2003年起通过实行正式编制和编外聘用合同制的双轨管理方式,以合同制专业技术人员来缓解临床卫生人力资源不足的压力.
作者：徐洪涛；费亚海 刊期： 2008年第04期
几经修订的<会计法>始终强调各单位应当建立、健全内部稽核制度,在当前新形势下,我们应更新观念,正视事前稽核的重要性,稽核工作要从单纯发现问题、查出问题转移到防范风险上来,把问题和差错消灭在萌芽之中.
作者：姜素珍 刊期： 2008年第04期
总结了赴川抗震救灾卫生防疫队信息工作的主要任务、基本做法,详细列举了江苏赴川卫生防疫队在应急救援期间的信息收集、整理和利用情况,提出应重视信息工作,尽可能完善通迅和办公装备,重视前后方信息人员的分工协作,重视与当地卫生机构的信息交流,重视宣传工作的策划.
作者：潘毅；李小宁 刊期： 2008年第04期
廉政文化是以廉政为思想内涵,以文化为表现形式的一种特殊文化,是人们关于廉政知识、信仰、规范和与之相适应的行为方式、社会评价的总和.加强医院廉政文化建设对营造崇廉氛围,从源头上防治腐败,进而全面推进和谐社会的建设起着至关重要的作用.主要从医院廉政文化建设的重要意义和实践探索两方面作了初步的探讨.
作者：沈菊仙 刊期： 2008年第04期
作者： 刊期： 2008年第04期
医院要在日趋激烈的市场竞争中始终保持优势地位,关键是对人才的利用和更新人才的知识结构.阐述了医院实行科学系统的员工培训制度的必要性,以及借鉴先进的人事管理制度,实施科学的医院员工培训的步骤.
作者：范文雄 刊期： 2008年第04期
根据卫生部、省卫生厅赈灾工作部署及任务分工,江苏省疾病预防控制中心承担了全省卫生防病系统和部分医疗等单位赴川救灾防病的应急保障工作.及时为18支卫生防疫队的201名专业人员配置办公物资、个人生活物资及用于灾区开展卫生防病、监测所需的药械、仪器和设备,保证了灾区救灾防病工作的顺利开展.调查、访谈显示救援队员对应急保障工作满意度较高.建议:强化应急保障常态管理,提高远程应对能力和现代化处置水平.
作者：施平 刊期： 2008年第04期
主要介绍镇江市第一人民医院开展管理年活动的做法与体会.主要做法是:以保证病人安全为目标,注重基础质量,增强技术优势;以促进病人满意为目标,强化服务管理,提高服务品质;以减轻病人负担为导向,狠抓费用环节,构建节约型医院;以密切医患关系为抓手,狠抓行风建设,塑造医院形象.主要体会是:通过开展医院管理年活动,进一步提高了医院的服务水平和医疗质量.同时,需要更加注重医院文化建设与促进病人安全、构建和谐医院与密切医患关系、全过程管理与提高医院品质等方面的工作,着力为群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗卫生服务.
作者：朱夫 刊期： 2008年第04期
目的探讨新时期流动儿童计免管理的三个层面,即流动儿童自身特点、其监护人及卫生机制等方面的难点,提出合理化建议.方法结合工作实际,进行难点剖析,有针对性地提出相应策略.结果流动儿童计免管理工作已成为新时期计划免疫工作的难点及瓶颈,流动儿童计免针对的传染病发生率处在较高水平,其聚集地存在着爆发流行的危险.结论流动儿童计免管理方面虽然存在诸多的难点,但是可以通过各级政府增加卫生经费等投入,强化领导,协调各相关部门做到齐抓共管,开展社会宣传动员 ,提升计免专业人员职业道德及业务素质水平,促进流动儿童免疫接种综合管理,扩大免疫规划等措施,提高免疫接种率,保护所有流动和常住儿童的健康.
作者：唐杰 刊期： 2008年第04期
2008年元旦刚过,由中国工商出版社出版的<扬州卫生志>(以下简称<卫生志>)就摆上笔者案头.翻看着装帧精美大方、上下两大册的这部志书,欣喜之余又深感敬佩.
作者：吴献中 刊期： 2008年第04期
根据业务流程再造的原理,利用信息化的手段,针对传统的手术室材料管理流程中存在管理流程繁复、信息不及时、工作效率低等弊端,重新设计医院卫生材料内部管理流程,实现了流程管理的统一性、规范性和实时性,使高值耗材管理趋于科学化、精细化,达到了提高效率、降低成本的目的.
作者：陆云；居益君；贾玲昌 刊期： 2008年第04期
社区卫生服务以维护人群的长期健康为核心,以解决社区主要卫生问题,满足社区居民的基本卫生服务需求为目的.发展社区卫生服务是完善城乡卫生服务体系,提高社会保障水平和社会健康水平,促进社会和谐发展的重大举措.
作者：钱建强 刊期： 2008年第04期
玄武区是南京市的中心城区,2007年初,在全区15所社区卫生服务中心(站)使用了统一的信息管理软件,其中社区慢性非传染性疾病的管理是受益大的一项内容.
作者：戴真 刊期： 2008年第04期
医院财务管理是医院经济工作的核心,是医院管理的重要组成部分,在医院管理中的地位和作用也越来越重要,为了保证医院的经济健康蓬勃发展,必须建立适应现代医院管理的财务管理.现就做好内部财务预算、加强投资决策管理、加强成本管理等方面进行探讨.
作者：傅苏 刊期： 2008年第04期
介绍了在医院岗位管理的基础上,采用平衡计分卡构建医院全员绩效考核体系的过程.希望通过全员绩效考核的实施提升医院形象,提高医院核心竞争力,促进医院的可持续性发展.
作者：陈健；孔晓妹；张忠英 刊期： 2008年第04期
所谓人文的也是社会的[1],人文从词典上的解释是社会的文化现象.医学与人文本来是浑然一体的.医学起源于哲学,成就于医药,回归于人文.
作者：王树文 刊期： 2008年第04期
江苏省赴川卫生防疫应急救援队在开展应急救援工作的同时,根据队伍的自身特点和当地实际工作情况,结合救援工作的需要,提出了在地震灾后救援队伍中开展党建工作的措施和做法,为卫生防疫应急救援工作提供了坚强的组织保证.
作者：周永林 刊期： 2008年第04期
目的建立医院超越预算管理理念,提升医院战略发展能力,使医院的预算更加有效,更具市场竞争力.方法运用定性分析、对比分析的方法对比超越预算和传统预算的相关理论.结果从绩效管理的目的和驱动变化的外部因素两方面,明显看出超越预算优于传统预算.结论基于超越预算的优越性,医院领导者应建立超越预算的管理理念.
作者：由宝剑 刊期： 2008年第04期
医院的后勤工作是全院正常运行的基础和保障.积极探索提高医院后勤管理水平、创新后勤工作机制、提升后勤保障能力和质量,为医院实现科学、和谐发展提供坚强的基础保障,是医院后勤工作的关键所在,是为医院可持续发展、面向现代化国际化,建设和谐平安医院提供保障的必由之路.
作者：曹岳兴 刊期： 2008年第04期
江苏卫生事业管理杂志
主管:江苏省卫生厅
主办：江苏省医学会
