苏晓英
随着越来越多的外国人来华学习中国传统医学,中医药国际化教育已初具规模,然而不可避免地也存在一些问题.文章结合多年的教学实践及科研实际,针对中医药对外教育过程中的问题,提出应掌握学员实际情况,因人施教;改进授课方法,体现个性化教学;编写实用教材,突出中医特色;弘扬中医文化,营造传统文化氛围;适应中医药对外教育国际化的发展进程,扩大中医药对外教育的规模,培养更多的适合国际人才市场需求的高质量、高素质中医人才.
作者:贾玉梅 刊期: 2011年第05期
为了探讨成批外伤患者院内急救及护理管理体会,文章分析了2009年12月至2010年12月医院急诊科对7批外伤患者109例伤员救治的临床资料.结果109例患者抢救成功102例,抢救成功率94%.说明对大批外伤患者进行科学、规范、程序化的救护和组织管理,使大批危重患者得到及时、迅速、有效的救治,可为后期的治疗打下良好的基础.
作者:杨丰贤 刊期: 2011年第05期
随着社会主义市场经济的发展,后勤社会化日益成为医院现代化程度的重要标志.医院后勤保障社会化取得的成效是有目共睹的,但是由于种种原因,部分单位还没有取得预期效果,文章从医院后勤社会化中出现的问题入手,分析其产生的原因,提出构建顺畅高效社会化的运行机制的对策.
作者:雷小林 刊期: 2011年第05期
教育质量是高校的永恒主题和高等教育的生命线,然而中医院校现行的课堂教学质量监控体系仍存在各种各样的问题,故进一步完善系统、科学、高效的教学质量监控体系,全面提高中医院校的教学质量,是确保高等教育持续、稳定、健康发展的前提条件.
作者:方熙茹;谢翠英;朱娅君;高颖 刊期: 2011年第05期
超声诊断在临床诊断中占有越来越重要的位置,中医院校学生超声诊断学习现状不尽如人意.文章探讨了在临床带教中的补救措施,以期全面培养合格的未来中医医生.
作者:刘岷;孙士玲 刊期: 2011年第05期
考勤工作一直以来是医院人力资源管理的一项重要内容.考勤统计结果反映了职工在医院各岗位的工作情况,是医院财务部门发放工资奖金的重要依据,也为职工的年度考核和职称职务的晋升提供了重要的参考信息.文章结合当前考勤管理的现实基础,探讨了在网络环境下进行考勤信息管理的优势,旨在探讨医院考勤管理工作发展的新方向.
作者:张梅;崔剑 刊期: 2011年第05期
临床实习是医学生从课堂走入社会的第一步,是将理论知识转化为实践技能的重要环节.全面培养临床实习生的职业素养,以扎实的医学理论知识为基础,从职业品德、医患之间的相互信任和良好的沟通、规范的医疗行为、和谐的人际关系等多方面,造就适应新型医疗模式的合格临床医生.
作者:陈晓玉;陈大权 刊期: 2011年第05期
医院的品牌塑造离不开特色的宣传,尤其是中医医院不可缺少的中医药特色宣传,起到了提升医院形象的目的.文章提出了加强中医院中医特色宣传的具体措施,通过这些措施的实施,扩大了中医医院的知名度和影响力.
作者:李丽 刊期: 2011年第05期
做好消毒相关产品的消毒管理,保证消毒相关产品的消毒质量是预防和控制传染病发生和流行、保障人民身体健康的重要工作.本章就日常监督管理工作中,我们发现在监督与被监督单位中,存在一些问题,探讨如下.
作者:陈斌 刊期: 2011年第05期
文章总结了国内中医临床诊疗技术的研究现状,并根据浙江、上海地区基层医疗机构开展中医特色临床诊疗技术规范化研究的实践经验,分析了其中存在的问题.如课题组科研水平层次不一、课题规范实施难度较大、课题成果质量不等、研究队伍结构不合理等,并提出相应建议.
作者:胡芳;陈健;陈华;季聪华;陈方帆 刊期: 2011年第05期
药物不良反应(ADR)是指合格药品在正常用法用量下出现的与用药目的无关或意外的有害反应.为减少药物不良反应、文章从什么是中药不良反应,正确对待中药不良反应,更新观念加强管理以促进中药合理使用及加强中药不良反应的监测等方面进行了探讨.
作者:王淑兰 刊期: 2011年第05期
医学生职业素养已经成为用人单位选择人才的主要标准.因此,如何培养高职业素养的医学生是当前高年级辅导员思想政治工作面临的问题.临床实习是医学生转变为医生的关键时期,在关键时期对他们进行个人职业素养的培养,使之从思想上重视医德修养,树立诚心诚意为病人服务的理念,形成高尚的医德,使学生的职业素养全面提高.文章主要讨论了学生上临床后,提高职业素养的一些具体途径.
作者:解雪云;崔骥 刊期: 2011年第05期
乡村卫生一体化在实践中可以分为松散型、紧密型和完全型三种类型.在经济不发达地区,乡村卫生一体化以松散型模式为主.松散型乡村卫生一体化的核心是村卫生室的联合.调研表明,该制度导致村医的生存环境出现了恶化,大量的基层医生将发生流失.解决这一问题的办法是加大对农村基层医疗机构的投入,将乡村卫生一体化的模式从松散型逐步转变为紧密型或完全型.
作者:王晓敏;李葆华 刊期: 2011年第05期
近年来,中医医疗机构在国外发展良好,但依然存在诸如从业人员资质良莠不齐、部分机构管理薄弱等问题,制约了中医药在国外进一步发展.文章在分析了国外中医医疗机构发展现状基础上,建议加快国际行业标准建设,开展中医医疗机构国际质量评审和认证工作,为中医医疗机构管理提供参考依据.
作者:任硕兰;刘晓明;包文虎;王志伟 刊期: 2011年第05期
医院的人事档案是人员调动、聘用、晋升、工资调整、职务任免、退休等多方面工作的基础和依据,它在一定程度上详实、全面记载了医院员工的德才素质和能力水平,也积累了大量的各类卫生技术人员的信息,是人事管理工作不可缺少的重要组成部分.因此,有效进行人事档案的管理和利用,对于提升医院人力资源的合理配置,制订实际可行的技术人才发展规划,更好地为医院培养、选拔和使用人才提供重要参考依据,有着重要的意义.
作者:吴勇 刊期: 2011年第05期
创新药物产业化和市场化是使研究成果转化为经济利润的途径,是医药企业形成良性循环的重要条件.文章通过分析创新药物产业化过程的影响因素,提出了创新药物研究选题要适应医疗需求和市场需求、多学科相互交叉,建立以企业为主体的创新药物研究体系、出台配套政策、拓宽资金来源、吸引优秀人才、加强国际交流和加强政府部门的导向作用等策略.
作者:闫娟娟 刊期: 2011年第05期
随着医院信息化管理的不断深入,数字化、人性化管理已成为门诊管理的主要趋势.绍兴市人民医院自2009年11月开始实行实名制挂号、自助挂号服务,以及专家门诊、特需门诊、专科门诊、专病门诊的预约挂号服务,有效分流了挂号病人,减少了病人就诊排队等候时间,提高了患者就诊效率,改善了就诊环境,增加了医院竞争力.
作者:张秋霞;汪洪明;郑彩娟;陈楠炯;郭桂香;何赛娜 刊期: 2011年第05期
中医院财务管理的目标是实现医院价值大化,就是要求通过编制和执行财务预决算;加强经济核算和经济责任制,推行目标管理,认真做好医院财务监督、检查和经济活动分析;进行经济预测,参与经济决策;做好医疗收费的管理工作,切实提高财务管理水平,真正实现中医院的可持续发展.
作者:刘璐璐 刊期: 2011年第05期
文章就宁波市第二医院科研经费管理实践作一小结,分析了目前科研经费管理中存在的一些问题,并提出相应对策,以更好地管理医院科研经费.
作者:罗央清 刊期: 2011年第05期
文章就本科药学专业药理学的理论教学工作谈了三点体会:首先是重视讲课切入点;其次是授课过程注重知识拓展;再次是注重启发式教学.
作者:于海食 刊期: 2011年第05期