学术投稿

某部驻训官兵睡眠状况影响因素分析

卢山;黄志平;徐珺洋;张宇;于均涛

关键词:睡眠, SCL-90, 知觉压力, 个性特征
摘要:目的:探讨某部驻训官兵睡眠质量的影响因素。方法应用匹兹堡睡眠指数量表( PSQI )、症状自评量表(SCL-90)、艾森克个性问卷(EPQ)、知觉压力量表(CPSS-10)对1243名驻训官兵进行调查。结果①驻训官兵PSQI总分为(5.64±3.35)分,睡眠问题的发生率为25.4%。与常模比较,除日间障碍项分值差异不显著外,余项分值差异均显著( P<0.01)。②驻训官兵PSQI总分与入伍意愿、军事经历、SCL-90总分、EPQ各分及CPSS分值显著相关(P<0.01)。③影响睡眠质量的因素依次为SCL-90总分、入伍意愿、EPQ-P分值和PSS分值。结论部分驻训官兵存在睡眠障碍。普及睡眠知识教育、改善心理健康、培养稳定成熟个性、加强特殊环境下的睡眠训练是保证睡眠质量的重要手段。
解放军医院管理杂志相关文献
  • 品管圈活动在降低医疗设备应用风险中的应用

    为降低医疗设备的故障率和应用风险,提高医疗设备的应用安全与质量,本文通过品管圈活动,采用PDCA方法,结合医院医疗设备的实际情况,按照组圈、主题选定、计划拟定、现状把握、目标设定、解析、对策拟定、对策实施与讨论、效果确认、标准化、检讨与改进等品管圈活动的基本步骤,对全院医疗设备维护种类和维护项目进行完善和改进,提高医疗设备的维护保养率和完好率,构建医疗设备维护保养和质量控制体系。

    作者:路鹤晴;王文刚;严浩;苏琦 刊期: 2015年第05期

  • 军医大学军体教员队伍现况分析

    军医大学军体教员的人数、年龄结构已成为影响教学的一个重要因素。本文着重从军医大学军体教员的结构现状、导致的原因以及构建合理的教员队伍等方面进行剖析。以期缓解军医大学军体教员队伍不合理的现状,解决影响军体教学的师资力量配备问题,提高军体训练的效果。

    作者:祁海霞;张辉;刘小冬 刊期: 2015年第05期

  • 刍议军队医院军民融合深度发展

    军民融合发展是深化国防和军队改革的重要内容。文章分析军队医院军民融合发展的必要性,指出当前军民融合发展存在的矛盾问题,提出坚持特色,聚焦主体任务;军地联动,破除机制障碍;对接制度,加快人才培养;发扬传统,倾心服务百姓;优势互补,推动技术创新等5个方面的对策。

    作者:刘磊汉;白雪;夏挺 刊期: 2015年第05期

  • 谈研究型疗养院组织氛围的营造

    组织氛围是一种文化,也是一种“软实力”,能够在潜移默化中为研究型疗养院建设提供凝聚力、战斗力,助推个人和群体能力素质的跃升。建设研究型疗养院,必须大力营造风清气正、心无旁骛、刻苦钻研、善于创新的良好氛围,为疗养院建设提供助力,充当引擎。

    作者:单守勤;刘金凤;颜晗;孙爱国;钟伟 刊期: 2015年第05期

  • 基于大数据视角的医院科研管理

    大数据已经成为当前信息技术产业受关注的概念之一。本文分析医疗大数据对科研管理的影响,提出在医院科研管理领域应当重视对大数据价值的深入分析与挖掘,培养医学科研新思维、建立医学科研新模式、提供医学科研新动力;分析大数据环境下医院科研面临的挑战,提出医院大数据建设应把握的几个问题。

    作者:张胜行;陈大鹏;凌小明 刊期: 2015年第05期

  • 新形势下医疗体制改革对军队医院的影响分析

    新形势下的医疗改革对于军队医院具有重要意义。军队医院需适应时代的需要,在国家管理制度的指导下,圆满完成针对军队的医疗工作,此外还需承担更多的针对社会民众的救死扶伤的社会责任,以及更深的国家层面的职责。

    作者:平杰 刊期: 2015年第05期

  • 基层医院医疗骨干人才职业规划指导

    医疗市场的竞争就是人才的竞争,医院在注重发展的同时,要关注医疗骨干人才职业理想的实现。本文分析影响医疗骨干人才职业规划的因素,对医疗骨干人才进行职业规划指导,构建核心人才实现职业目标的有效平台,制定人才选拔、培养、任用、激励的政策措施,实现医院综合效益和员工职业发展的共赢。

    作者:高燕玉;卢红建 刊期: 2015年第05期

  • 军队医院学科建设发展趋势及对策

    本文通过综合分析军队医院学科建设所处环境和未来发展趋势,指出当前军事医学特色不突出、学科发展方向多元化、学科建设基础不稳固、科研综合能力不全面、学科效率增长不明显等主要问题,提出应突出军事保障重点、着力提升学科特色性,突出疾病诊疗导向、着力提升医疗服务力,突出基础质量建设、着力提升学科竞争力,突出创新转化驱动、着力提升学科前沿性,突出评估体系建立、着力提升分配合理性等建议,不断推动军队医院学科建设又快又好发展。

    作者:陈静芸;吕耀欣;黄锦波;孙金海 刊期: 2015年第05期

  • 美军医院船执行“太平洋合作伙伴”任务的做法及启示

    本文介绍美军“仁慈号”医院船执行“太平洋合作伙伴”任务的基本情况及具体做法,总结归纳其主要特点为,①谋划时间早且针对性强;②注重计划的可操作性;③注重对受助国医务人员和民众开展专业培训和健康教育;④注重对任务的实际效果进行评估。据此对我军“和平方舟”医院船做好“和谐使命”任务提出建议,主要包括,①加强医疗服务的针对性;②制定与国际人道主义医疗救助任务相配套的训练教材及考核标准;③坚持医疗服务与教育培训并重;④建立国际人道主义医疗救助任务实际效果评估体系。

    作者:王海威;罗晶;高朝辉;樊伟;孙涛 刊期: 2015年第05期

  • 军队心理卫生工作者从业状况调查

    目的:了解军队心理工作人员的从业现状。方法采用钱铭怡、陈红等编制的心理咨询与心理治疗情况调查表,随机对陆军、空军、海军、二炮、武警的各级医院、卫生所心理医师、心理治疗师、心理咨询师144名进行问卷测量。结果军队心理卫生人员心理工作年限较长、每周心理工作小时数较多,但心理咨询与治疗较少,心理测量较多;药物治疗较多,家庭治疗、森田疗法运用较少。军队样本在治疗按计划结束、治疗过程中脱落、因治疗困难转介、需要危机干预等条目上均低于地方医学样本,其中治疗按计划结束和因治疗困难转介同时低于全国样本。结论我军具有做好心理工作的有利条件,但军队心理服务工作工作量大,工作时间长,有关自身心理健康维护和治疗技术进步的督导较少,完整、规范的心理治疗与心理咨询个案服务欠缺。

    作者:冯杰;吕锐;杨君 刊期: 2015年第05期

  • 医务人员突发生物事件知识认知调查

    目的:了解某三级综合性医院的医务人员对突发生物事件相关知识的认知现状。方法采用自行设计的调查问卷,对医院不同科室的医务人员进行调查。结果医务人员对各类突发生物事件知识掌握程度不一;不同专业、职务、学历、年龄组的医务人员突发生物事件知识得分差异具有统计学意义(P<0.05)。结论医务人员突发生物事件相关知识掌握情况不理想,应采取多途径、全员、多层次提高医务人员对突发生物事件相关知识的认知水平。

    作者:吴鲤霞;杨文宇;黄荔红;李小京;游荔君 刊期: 2015年第05期

  • 野战医疗所物资数据链管理系统需求分析

    战术卫勤保障数据链为提升野战医疗所医疗及物资管理自动化水平提供新的解决方案。本文从管理业务、流转信息、系统功能和系统性能等方面,对野战医疗所物资数据链管理系统的应用目标和系统的建设需求进行分析,为系统建设提供领域支持。

    作者:李健杰;余漩;李懿;乔梁;高钰琪;黄朝晖 刊期: 2015年第05期

  • SICU护理留学生临床带教方法的探讨

    目的:探讨SICU( surgical intensive care unit,外科重症监护室)护理留学生临床见习带教方法。方法对62名护理留学生实施“专职带教实践-目标性授课教学-教学评价”带教模式,见习结束进行教学效果综合考评,包括学员自评、教员评价、理论以及操作考核四个方面。结果通过为期2~4周的临床见习,护理留学生均能掌握临床见习大纲要求内容,综合考评成绩为(92.3±4.21)分,学员对教学内容、方法及临床带教的整体满意度为100%。结论对SICU护理留学生实施“专职带教实践-目标性授课教学-教学评价”的见习培训,教学效果显著,值得临床推广。

    作者:彭琳;赵越;韩文军 刊期: 2015年第05期

  • 心理学视角下构建医患纠纷预警机制

    目的:针对国内医院和医患冲突特点,制订实用的风险预测和管理工具,改变医院的被动应对,大限度预防冲突发生、降低冲突后果。方法综合利用文献回顾、量表检测、生化检测、行为观察、专家咨询、心理咨询与训练等方法。结果动态监测医患人际互动过程,确立医患冲突的先兆风险因素,以医院内部信息集成系统为依托,完成多向度指标的融合和预警体系的构建,并逐级、逐类分别制定针对医护人员、患者及其家属的医院管理机构的干预方案。讨论三位一体的人本化动态管理模式包含医院和患者的平等化管理,契合医学新模式;医护人员心理素质训练和心理健康保健,体现人文关怀;积极有效的微观预警与干预体系,融入医院常规活动和流程。

    作者:柏涌海;严文沛;王沛;陈羽中;庞娇艳;陆莉;朱有为 刊期: 2015年第05期

  • 灾害救援物资供给问题与对策

    药品供应是灾害医学救援的重要组成部分。供应前的预估,合理选择运输和投放的时机与方式,对于有效控制救援成本,提高救援质量具有重要意义,并为之后的灾后救援工作提供经验。

    作者:王楠;陈力;赵静 刊期: 2015年第05期

  • 某军队三甲医院护士自测健康状况调查

    目的:通过调查2013年某军队三甲医院护士自测健康现状及其影响因素,探讨有效提升护士健康状况的科学措施。方法采用自测健康评定量表、摩斯腊克工作疲惫量表等多种量表,以问卷调查的形式,对2013年6—12月医院护士作为研究对象进行抽样调查,调查结果进行统计学分析。结果某军队三甲医院护士自测健康评分各子量表均处于中间偏上水平,但“心理症状与负向情绪”得分低,仅为4.40。

    作者:吴月凤;朱洁;祝盈;朱娜;李琳琳;刘晓利 刊期: 2015年第05期

  • 解放军医院管理杂志关于收取稿件处理费的通知

    根据解放军医院管理杂志社制定的《解放军医院管理杂志支付稿酬、审稿报酬及收取发表费、稿件处理费办法》,我社决定收取稿件处理费。来稿须付稿件处理费,每篇为50元。

    作者:《解放军医院管理杂志》编辑部 刊期: 2015年第05期

  • 某院提高危重患者抢救成功率的做法与体会

    目的:探索与总结提高危重患者抢救成功率的方法与经验。方法回顾分析2005—2009年上半年抢救成功率未达标原因,根据分析结果采取创新院前急救模式、推行区域一化体卫勤保障等9个方面措施,提升院前、院内危重症抢救水平。结果2010—2014年上半年抢救成功率提高至85.12%~92.10%,达到三甲医院要求。结论采取综合措施能显著提高医院危重患者抢救成功率。

    作者:罗克品;王惠;朱中权;曹国辉;李宏平;杨明 刊期: 2015年第05期

  • 205例医疗纠纷第三方调解实践

    目的:对某市近三年来205例经人民调解委员会调解的医疗纠纷进行分析,探讨第三方调解机制在医患纠纷处理中的重要作用,总结其优势和不足。方法查阅资料,对2012—2014年期间医调委介入处理的205例医疗纠纷过程和结局进行回顾性分析。结果医疗纠纷调解例数分别为29例、40例和197例;205例纠纷中,调解成功197例,失败6例;成功案例调解时间均在7天以内。结论第三方调解作为医疗纠纷处理的新模式,是一种快速、有效解决医疗纠纷的重要途径,但其职能和体系设置还有待优化。

    作者:赵海波;况娥 刊期: 2015年第05期

  • 网络自主学习平台在研究型医院全科医师培养中的探索

    随着全科医师培养改革的深化,研究型医院将网络自主学习平台引入到全科医师培养工作中。本文以长海医院为例,介绍研究型医院全科医师网络自主学习平台的优点和存在的问题,并探讨全科医师网络自主学习平台的构架设计、网络课程和平台功能的完善以及电子学档在网络自主学习平台中的运用。

    作者:柯骏;赵家义;袁鹏群;项耀钧;姚文华;韩一平 刊期: 2015年第05期

解放军医院管理杂志

解放军医院管理杂志

主管:总后勤部卫生部

主办:第二军医大学