陈琳;张鹭鹭;夏晓东
作者结合本院医保病人住院费用结算实践,认为建立一个先进的、规范的、稳定的、可靠的医院信息管理系统;制定医保信息标准和实现数据标准化;加强医院内部各有关环节的管理对做好医保费用结算至关重要.同时,对目前医保费用结算状况进行了思考.
作者:李志韧;刘素萍;丁泉峰 刊期: 2003年第01期
本文论述了加入WTO后军队医院面临的种种冲击,并提出了相应的对策.①建立激励机制,培养人才梯队;②树立市场观念,强化竞争意识;③研究市场变化,确定服务取向;④创造医院名牌,增强竞争能力;⑤加强经营管理,控制质量成本.
作者:田京发;穆芳;陈立新 刊期: 2003年第01期
为探讨科室人才队伍建设方面的具体内容,本文根据人才队伍建设的实践经验,阐述了营造适合人才成长环境、建立适合人才竞争和发展机制及拓宽培养人才途径等具体措施,为临床科室人才队伍建设提供经验.
作者:瞿东滨;金大地 刊期: 2003年第01期
为建立输血科的血液库存管理系统,本文阐述了输血科血液库存系统的特点.为减少血液浪费、降低成本,应结合所在医院的采供血特点,保有合理的库存量;并针对输血科血液库存特点提出了管理措施,为输血科管理提供参考.
作者:张莉;姚暴英;穆士杰;张涤 刊期: 2003年第01期
为探讨新时期军队医院领导工作的有效性,本文阐述了医院领导工作的特点,分析医院领导工作面临的新情况,提出了提高军队医院领导工作有效性的几点建议.
作者:牛忠英 刊期: 2003年第01期
本文介绍了科主任制定年度工作计划的技能.坚持综合性,重点突出先进性、可考评性、激励性、灵活性是计划制定的原则;提示了计划的具体格式,强调应着力把握的具体问题.
作者:韩西 刊期: 2003年第01期
准确、新颖的选题对科研活动的成功与否具有重要的意义.作者就当前护理科研选题的发展趋势进行了总结,对热点选题进行了分析,以期为广大护理人员找准选题方向,拓展选题思路提供帮助.
作者:袁长蓉 刊期: 2003年第01期
为适应新形势的发展,探索充分利用社会人才资源,我们建立了一套引进人才、使用人才、管理人才的新体制;既解决了医院人才不足的问题,又提高了卫勤保障能力和医疗市场中的竞争能力,促进了医院的全面建设和发展.
作者:刘长伟;张志新 刊期: 2003年第01期
本文阐述了医院在新形势下的发展思路,即:必须适应市场经济环境,参与市场竞争;必须在不断提高诊疗技术水平的基础上,更新医疗服务观念,掌握医疗服务技巧,拓展医疗服务内容,提升医疗服务品质.
作者:李进;刘西秦;刘玉琦;闫亮 刊期: 2003年第01期
为加快军队卫生系统的信息化建设,本文阐述了全军卫生信息化建设的基本情况和新世纪全军卫生信息化建设展望;为全军卫生系统的信息化建设的长远规划打下了坚实的基础.
作者:袁永林 刊期: 2003年第01期
军队专业技术干部实行任期考评、末位淘汰、任期制考评,有利于调动广大专业技术干部工作的积极性、创造性,是增强专业技术干部队伍生机与活力的一项重要措施.严格政策,营造良好的激励竞争机制,对进一步完善专业技术干部管理有着十分重要的意义.
作者:崔建新;李中元;余静波;王国威 刊期: 2003年第01期
为加强医院感染的管理,本文阐述了医院感染的管理应抓好医院医疗环节和医疗服务的全过程.只有这样,才能很好地预防医院感染的发生,带动了整体医疗质量的提高.
作者:马雪柏 刊期: 2003年第01期
本文从为部队培训技术骨干,科研紧系部队,对口帮带促进基层医院发展;主动做好应急部队的医疗服务等方面介绍了为部队服务的做法.
作者:柯新华;陈宇;陈洪 刊期: 2003年第01期
医院科室主任是医院管理系统中不可缺少的要素.他们既是科室的行政负责人,也是科室的学科带头人.科主任的思想素质、业务水平、管理能力、敬业精神、拼搏精神,不仅关系到科室的兴衰,也关系到医院的建设和发展.
作者:张玮;王振维;赵昆;杨勇 刊期: 2003年第01期
本文针对目前我国科技成果不少,但成果转化率极低这一现状,分析了综合性教学医院在新药研究与开发中具有的优势,并阐明了教学医院在新药研究与开发中应把握的问题,以确保新药研究与开发能顺利实现.①扎实工作不可急功近利;②实事求是做好成果分类;③科学论证做到准确立题;④把握精髓做好科研设计;⑤全力以赴实验迅速可靠;⑥规范资料加强新药申报.
作者:任家顺 刊期: 2003年第01期
本文通过对新时期军队医院人才队伍建设面临的挑战进行了深刻剖析;并就如何更好地培养、吸纳、保留优秀人才,提出了三点思考:以真情感人、以事业留人和以条件拴人.
作者:吕占秀 刊期: 2003年第01期
严格的探视制度对保障患者享有安静的休养环境和医疗护理工作的有序性是必要的.但是,制度过于严格,则会引发一些不必要的纠纷.因此,医院在制定探视制度时,不仅要考虑医院医疗工作的需要,也还要考虑到来自患者的需要.在不影响医院正常医疗工作和保证患者正常休息的基础上,制定相对宽松一些的探视制度.
作者:郭启煜 刊期: 2003年第01期
本文阐述了军队卫生资源配置结构与医疗经济合理增长以及军队医院可持续发展的内涵关系;提出了军队医院可持续发展的资源结构基础是内生性资源增长,构建了军队医院可持续发展机制模型与卫生资源投入产出规律模型;界定了卫生资源类别.
作者:张鹭鹭 刊期: 2003年第01期
为做好车祸急救工作,本文提出与交警密切配合,充分发挥武警医院快速反应优势;并介绍了车祸急救的实践体会,为进一步搞好车祸急救工作提供参考.
作者:刘凤群;徐红彦;吴邦耀 刊期: 2003年第01期
为探讨做好为部队服务工作,本文从把握为部队服务方向;加强医德医风建设;加强医疗质量建设;充分发挥技术优势;改善就医环境;落实帮带制度;健全制度严格管理等方面进行了总结.
作者:朱衍馨;夏合金;杨国斌;王妤;钱峥 刊期: 2003年第01期