学术投稿

医院非财务角度的内控管理

王红;严金二

关键词:医院, 固定资产, 物资采购, 合同, 内控管理
摘要:内控管理是医院管理中不可或缺的部分.该文针对目前医院固定资产、物资采购及合同这三方面管理中的薄弱环节提出相应的改进建议.
江苏卫生事业管理杂志相关文献
  • 国际多中心临床试验的护理管理

    该文从研究护士的选择及培训、试验药物管理、受试者管理3个方面阐述抗肿瘤药物国际多中心临床试验的护理管理工作,以期建立国际多中心临床试验护理工作的规范化、科学化管理体系.

    作者:郑红 刊期: 2014年第05期

  • 坚持走群众路线 构建和谐医患关系

    当前,医患关系之间的矛盾突出,严重扰乱了正常的医疗秩序,给构建和谐医院乃至和谐社会都带来一定的影响.该文利用全党开展群众路线教育实践活动的契机,试图回答解决好“我是谁”、“为了谁”、“依靠谁”的问题,用坚持走群众路线的观点和实际行动来构建和谐的医患关系.

    作者:葛秋菊 刊期: 2014年第05期

  • 创新院长行政查房模式中的体会

    文章就行政查房模式改革的动因和初衷、具体做法、取得的实效以及在实践过程中的一些体会进行了探讨.

    作者:嵇箐;董迎春;张晓阳 刊期: 2014年第05期

  • 践行群众路线 服务门诊患者

    探讨门诊分诊工作的重要性,针对门诊分诊工作过程中存在的问题,提出可行性对策,为患者提供优质服务.

    作者:刘薇;石西洋 刊期: 2014年第05期

  • 镇江市卫生行政许可案卷质量评查分析

    目的 了解镇江市2012-2013年卫生行政许可案卷质量.方法 设计评查表格,对抽查的许可案卷合法性、文书规范性、立卷归档等分别给予评查,对存在问题进行整理统计.结果 各类案卷基本符合实体法、程序法及案卷管理的要求,但存在未引用专业法律条款、受理阶料申请资料不全、现场审查有缺项、内部审批不规范、许可决定和送达有瑕疵、许可文书和案卷归档不规范等问题.结论 要进一步明确卫生行政许可是卫生监督执法工作的重要组成部分;全面深化卫生行政审批制度改革,落实“两集中”、“两到位”;完善卫生行政许可工作制度、规范建设;开展知识和技能培训,加强队伍建设;建立考核制度,规范案卷制作;实行网络审批,创新许可工作新模式.

    作者:陈隽 刊期: 2014年第05期

  • 创新大型公立医院经济运行分析之实践

    随着医疗市场的不断发展,医疗服务需求在不断变化,行业竞争将愈加激烈,医院的运营管理要适应种种复杂、多变的大环境,需要一张能够全面、客观体现医院整体运营状况的“晴雨表”,促使医院不断及时发现自身经营管理中的弊端,迅速做出科学判断,确保医院经营步入良性发展.医院经济运营评价体系正是这样一张“晴雨表”,如何利用这张“晴雨表”将医院整体以及各科室的经济运行状况直观、科学、全面地呈现出来一直是医院财务工作者努力研讨的方向,笔者尝试运用沃尔评分法对医院的经济运行分析进行创新.

    作者:周宁芬 刊期: 2014年第05期

  • 医院信息系统中数据不一致现象的主要成因分析及解决方法的探索与实践

    文章就各业务系统数据不一致的原因做了分析,并且在实践中努力探索找到一些解决数据不一致的方法.

    作者:汤娟华;卞军武 刊期: 2014年第05期

  • 精细化管理在医院后勤物业管理中的应用

    后勤物业服务作为精细化管理的重要组成部分,是后勤保障工作的重要内容.近年来苏北人民医院重点落实后勤精细化管理方针,在后勤物业服务管理上探索创新,科学管理,取得了显著的成效.

    作者:田扬 刊期: 2014年第05期

  • 医院专业技术档案管理系统的实践与展望

    通过建设专业技术档案信息系统,实现医院员工档案资料的信息化管理,涵盖人事、医务、护理、科教、医德医风、药剂、干部履历等信息,满足模块化维护、集成式调阅功能,从根本上解决了档案资料利用效率不高、管理分散、重复工作等诸多问题,实现了档案信息“协同、共享”的信息化、标准化管理模式,同时为医院领导决策和员工考核提供了数据支撑.

    作者:董祥龙;居益君 刊期: 2014年第05期

  • 创新支部工作方法 增强支部凝聚力

    医院基层党组织是贯彻落实党的执政方针和医院全面建设的组织基础,惟有打牢基础工程,方能推动发展,凝聚人心,促进和谐.我院医技党支部从实际出发,创新活动形式,丰富活动内容,营造和谐文化,增强凝聚力和生命力.充分发挥支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,求真务实,全力保证医院各项工作顺利开展,做到让临床满意、病人认可、组织放心.

    作者:胡雅萍 刊期: 2014年第05期

  • 医院后勤服务形式社会化探讨

    医院后勤社会化在发展过程中,出现了多种多样的形式,存在各自的有利因素,也存在不利因素.医院在管理过程中,也必须根据自身的实际来选择不同的形式,从而达到医院有效的管理.

    作者:方加胜;崔媛媛 刊期: 2014年第05期

  • 加强城乡联动与协作 提升妇幼保健服务能力

    文章结合公立医疗机构改革要求,简述了城乡妇幼保健机构在上下联动与分工协作中的做法,指出了实践中的制约因素,提出了推动上下联动与分工协作的措施与对策.

    作者:管文富;何晓燕;董雷 刊期: 2014年第05期

  • 探讨绩效考核在门诊护理管理中的应用效果

    通过制定门诊护理管理绩效考核的标准和细则,将量化管理和绩效管理相结合,并对护理工作质量考核结果进行及时总结、反馈、整改,有效调动门诊护理人员工作的主动性和积极性,提升门诊护理质量和患者满意度.

    作者:李桂莲;朱春林;王炼 刊期: 2014年第05期

  • 以多学科会诊为核心 建设肿瘤规范化治疗制度

    基层肿瘤医院内肿瘤诊疗不规范主要体现在诊断不规范、治疗原则确定不规范、治疗方案和时间选择不规范、治疗方案实施过程不规范、治疗结束后对病人的管理和随访不规范.徐州市肿瘤医院以多学科联合会诊制度为核心,辅以单病种首席专家制度和督导制度,推进了诊治规范化的进步.

    作者:董栋;张旭光;颜海;王健;张居洋 刊期: 2014年第05期

  • 浅谈预约诊疗服务的现状及发展对策

    该文以连云港市第一人民医院为例,阐述其预约诊疗工作开展现状,剖析存在问题,提出相应对策,包括加大宣传和引导力度、完善监管机制、规范医生出诊、完善预约信息平台,为进一步推进预约诊疗服务提供决策依据.

    作者:朱春林;王炼 刊期: 2014年第05期

  • 以等级医院复评为契机 提升医院档案管理水平

    文章阐述了医院等级评审对提升医院档案管理水平的积极意义,促进医院档案管理逐步进入制度化、规范化、精细化、现代化轨道.

    作者:杨洁;王波;李尤;张杨 刊期: 2014年第05期

  • 公立三级医院职称聘任量化考核办法的应用与分析

    通过制定中、高级专业技术职务聘任的量化指标考核体系的原则、体系内容和考核标准,并对考核效果进行评价,提出考核体系中继续教育比重有待提高、职业道德比重待增加、职称聘任需签岗位合同书等建议.

    作者:赵峰 刊期: 2014年第05期

  • 多学科会诊提高非小细胞肺癌诊治规范化水平

    多学科会诊可以促进非小细胞肺癌的诊治规范化,督导检查有助于进一步改善.但是不能盲目追求高水准的规范化,规范化的制度一定要和当地的具体医疗水平、经济水平相适应,使规范化的制度成为促进提高和保护医务人员的双重工具.

    作者:张旭光;张居洋;董栋;渠敬明;佟娜;颜海 刊期: 2014年第05期

  • 太仓口岸出入境人员B超检查结果分析

    2008年1月到2012年2月采用GE LOGIQ 200E型超声诊断仪,对3 805名从太仓口岸出入境人员进行检查,检出各类阳性体征1 174例,总检出率为30.85%.其中检出率从高到低前5位依次为脂肪肝(15.24%)、胆囊息肉(5.41%)、胆结石(2.81%)、肾囊肿(2.44%)、肝囊肿(2.26%).脂肪肝的检出率远远高于其它病例,男性检出率高于女性.提示加强出入境人员腹部超声检查,能够早诊断、早治疗,提高出入境人员的健康水平有着重要意义.

    作者:杨凤英;丁敏 刊期: 2014年第05期

  • 阜宁县流动人口状况及防病工作思考

    流动人口传染病管理虽然存在诸多难点,但是可以通过流入(出)地相关政府统一规划管理、实行公共卫生服务均等化、加强信息化管理、强化宣传、开展疫苗接种工作等综合措施,尤其是要利用春节返乡契机做好卫生防病工作,保护流动人口和常住居民的健康.

    作者:唐杰;刘文羽 刊期: 2014年第05期

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