赵汝铭；刘铭涛；鲁文兴
21世纪是知识经济的时代,医院管理迫切需要进一步运用管理科学和国际医院中的新成就,以不断增强管理者的创新思维、科学管理,适应改革及加快发展的能力,在现代医院管理中,开展科学研究、医疗技术创新和疗法创新是提高医疗机构整体水平的关键环节.
作者：朱其银；杨晓玲 刊期： 2004年第04期
医学生毕业实习是教学中不可缺少的重要环节,是一个从理论到实践,理论应用于实践,理论与实践相结合的过程,是踏入医疗活动的第一步.如何提高临床教学效果,使实习医生成长为新时代合格的医务工作者,笔者结合多年临床带教实践经验,谈谈自己的几点体会.
作者：麦海源 刊期： 2004年第04期
目的了解精神病人对住院着装的心理需求及医院对病号服的资金投入,寻找理想解决途径.方法自拟住院病人服装心理问卷对100名恢复期病人进行调查,并对自选服装的女病人与统穿病号服的男病人进行科室内病号服支出情况对比.结果自选服装组多数认为:住院期间应穿自己服装,也会选择自己服装,认为穿自己服装更易与医护人员沟通,均无心理不适;统穿病号服组多数认为应穿和选择病号服,30%的病人穿病号服产生心理不适,两组比较有显著性差异,P＜0.01.结论统穿病号服对住院精神病人有一定影响,实施自由选择住院服装有利病人身心健康和医院的增收节支.
作者：赵汝铭；刘铭涛；鲁文兴 刊期： 2004年第04期
目的探索医学院校应用心理学专业的教育模式.方法通过两所非医学院校应用心理学专业的课程设置、课时、教学内容等与医学院校应用心理学专业比较分析.结果医学院校应用心理学专业学生的基础心理学课程门类和实验心理学课时明显少于非医学院校,医学课程门类和实习时间明显多于非医学院校.结论医学院校应用心理学专业的教育模式更具有医学特色,但必需加强心理学基础理论学习和基本技能的训练.
作者：唐平 刊期： 2004年第04期
本文研究和探讨了新时期医德医风建设中存在的主要问题,提出了医德医风教育新途径.提高医务人员整体素质;坚持以病人为中心,深化优质服务;加强组织领导是全面提高医院建设整体水平的有效对策.
作者：赵宁志；高宇；郭爰勇；郁乃东 刊期： 2004年第04期
目的了解家庭病床患者总体情况和费用分布情况,为家庭病床发展提供科学依据.方法对我院家庭病床微机管理系统提取的2002～2003年有关数据进行统计分析.结果我院家庭病床发展趋势良好,2003年与2002年相比,建床人次增加了522人次,用药金额随建床人次增加而增加186.87%,治疗金额增加227.61%.结论家庭病床在社区卫生服务中是可持续发展的.
作者：钟丽婵 刊期： 2004年第04期
病案是医院在诊治病人时医生对其自诉病史、体格检查、疾病演变、诊断思路、治疗措施、疾病转归的如实记载,是医疗、教学、科研的原始资料.2002年9月1日起施行的<医疗事故处理条例>中的若干规定,明确了病案是医院进行民事诉讼活动中重要的证据之一.
作者：沈晓军；王卫兵；胡进秋 刊期： 2004年第04期
高压氧是临床医学中一门边缘学科,也是近十年迅速发展起来的新的临床治疗学科.现已广泛应用于临床各科,高压氧治疗时病人在一个特殊和完全陌生的环境内,这就使患者心理上产生一定压力,其主要表现为恐惧、紧张、焦虑,又因年龄、职业、文化程度、经济状况的不同,会产生不同的心理反应,因此,伦理教育在高压氧治疗中尤为重要,我科医护人员针对实际情况,从点到面,从医患、护患之间的特殊关系进行了全面分析,采用了相应的医护方式,收到了满意效果.
作者：王捷；刘严；高俊平 刊期： 2004年第04期
医院保洁是确保医院室内外环境卫生整洁,是后勤保障工作的重要部分、对于医、教、研等各项工作具有十分重要的意义.用科学的技术和方法提高保洁工作质量,是医院管理者很值得研究的重要课题.
作者：张著；丁慧敏；陈立柱 刊期： 2004年第04期
目的为了了解口腔患者的就医需求,改善我科特诊室的管理,提高医疗服务质量和满意度.方法对127名口腔特诊患者进行有关选择口腔特诊就诊原因、对特诊医护技术、服务质量满意度等的问卷调查.结果影响患者选择口腔特诊的主要因素是医疗技术和可(电话)预约就诊时间,特诊医护技术、服务质量均有好的满意度,约有1/4的特诊患者希望降低费用.结论要满足口腔患者的需要,提供优质的医疗服务,就要重视医疗技术水平的提高,提供多层次的医疗服务方式,包括预约就诊、医患信任的建立、改善医疗环境、控制成本、分流服务等.
作者：吴坚；唐倩；刁惠波；彭助力；吴雅成；夏冰玉 刊期： 2004年第04期
随着现代医学技术的发展,越来越多的医疗设备在各级医院中得到应用.在二级医院中对医疗设备的采购、使用、保养、维护、计量等一系列工作进行合理有效的管理,是提高工作效率,降低成本,提高经济效益的重要手段[1].如何才能在二级医院中对医疗设备进行科学化管理呢?下面是笔者在管理过程中的一点经验和体会,略述己见,以求教于同道.
作者：郑志刚；徐玉清 刊期： 2004年第04期
1 难点1.1 护士待遇低,队伍不稳定随着医疗体制改革,医疗市场竞争更加激烈,护士主动开拓市场的能力有限,医院重医轻护,护士地位低,收入比医生少,造成护理人员心理不平衡,不能安心本职工作,随时都想离职.
作者：吴会琼 刊期： 2004年第04期
目的①通过对疏附县人民医院165名卫生技术人员的现状调查,从年龄、学历、职称、从事专业四个方面进行分析,掌握该院卫生技术人员现状及总体特征.②提出人员调整对策,首先提高待遇,解决职称,加大培训力度,稳定队伍;其次引入竞争机制,深化医院内部管理体制改革,充分调动医务人员的积极性;三是内引外联,积极引进和招聘优秀人才.③为上级部门实施人才战略提供人力决策依据.方法①采用全面调查与整群抽样相结合的方法,对县医院卫生技术人员进行分类调查,内容包括一般情况、工作特征、技术能力、进修与培训、心理素养、流失原因等45项.②特点:2002年12月31日县医院人事档案,县医院1998年1月1日～2002年12月31日县医院进修培训年报表.③采用Foxpro软件进行统计分析.结果该院为二级(县级)甲等医院,现有卫生技术人员129人,人才结构尚趋合理,总体上学历结构偏低,卫生人力在数量上、素质上存在差距及断层,青年医师少,进修培训不足.结论边远贫困县医院卫生技术人员流失严重,医院人员紧缺,适当增加人员和提高卫生技术人员的素质问题应引起卫生行政主管部门的重视.
作者：郭宝云 刊期： 2004年第04期
医德教育是医德医风建设的基础工程.近年来,各级卫生部门为医德教育确实没少花精力和时间,但效果似乎不很理想.原因是多方面的,但笔者认为,医德教育停留于低水平重复,缺乏应有的广度和深度,则是其重要原因之一.为此,当今医德教育应在广度和深度上狠下功夫.主要有以下四个方面.
作者：潘秀蓉；马飞；马国伟 刊期： 2004年第04期
去年以来,我院推行全成本核算管理,取得明显的成效,使医院管理在优质、高效、低耗、科学方面提升了一个档次.我们组织人力,一方面从目标、设计、方法、步骤、考核监督、分配形式,以及调控措施等方面进行探索;另一方面从房屋、设备、家俱、工资、材料等进行盘存、统计、分析,使成本核算工作形成动力,推动医院改革.
作者：刘兴和 刊期： 2004年第04期
选择常见的阑尾切除、胆囊切除、胃大部切除、食道癌切除、痔/肛瘘手术、剖宫产、经阴道分娩7病种作为住院按病种付费研究对象.以厦门市执行新的收费标准以来由卫生主管局公示的和随机回顾调查资料为7病种社会平均费用;通过专家讨论,按疾病控制标准和临床径路确定7种基本医疗标准费用,同时调查几个兄弟省市7病种平均费用,几组数据经加权作为按病种计酬付费标准.并对医疗保险按病种结算的配套办公法进行了讨论.
作者：陈国荣；林峰；林青山；林明江；戴琳 刊期： 2004年第04期
一所正规的综合医院主要分有门诊部和住院部两大部门.门诊在医院的整体功能中,不仅仅是患者早直接接触、就诊治疗的场所,更是医院面向社会的一个重要窗口,也是社会和患者感受并检验医院服务质量、技术水平好坏的门户.所以,一所综合医院门诊管理的好坏是能直接反映出医院的整体管理水平,而医院管理的整体水平、主要是体现在医院医疗规章制度的建设和医疗规章制度的贯彻落实方面,没有了医院的规章制度建设,就谈不上如何去提高医院的科学化管理.
作者：金聚良 刊期： 2004年第04期
保卫部门是医院的一个职能科室,虽然不是临床,但是却直接为临床服务,在维护医院的医疗秩序和医疗环境、院内综合治理、维护医院财产、预防违法犯罪活动的发生及其它服务性的工作中都有着非常重要的作用.尤其是在高科技、高信息的21世纪,保卫部门在医疗工作中发挥的巨大作用,不是医院其它任何部门可以替代的,而这也是保卫部门的职能所决定的.下面就从我院保卫处在治安和消防这两个方面的工作来谈一谈保卫部门在医院管理中作用.
作者：付军；胡向阳；汪德斌 刊期： 2004年第04期
我们要想做好医务工作者的思想政治工作,应首先从医务人员不断加强医德修养入手.社会主义医德是医务人员在履行自己的职责过程中,必须遵守的行为规范和准则.其基本要求是救死扶伤,关心病人,工作严谨,认真负责,讲究医术,慎言守密,一视同仁,全心全意为人民服务.
作者：王秀敏；赵君 刊期： 2004年第04期
目的为加强医院专科建设,由专科建设发展成特色专科规模,加快医院发展速度.方法应用国内外专科建设新理论,紧密结合中国医院实际进行论证.结果凡专科建设好,形成特色专科规模的,医院与科室效益和技术发展好,医院全面建设逐年上新台阶.结论特色专科建设是医院发展的关键,重视特色专科建设是时代的要求,是病人的需求.
作者：任真年 刊期： 2004年第04期
中华现代医院管理杂志
主管:国际激光医学交流培训开发中心
主办：中华临床医药学会
