毛建亭；彭飞；高宏杰；陈活良
本文简要介绍了门诊预交金结算模式及特点,提出此模式下财务管理存在预交金管理难度大、传统内控流程不适应、收费监管任务重等问题,提出严把预交金使用管理环节、创新财务监管方式方法、拓展人员职能任务、加强信息化建设的解决措施.
作者：熊训英 刊期： 2012年第05期
本文从疗养员、疗养院及社会化保障的供方市场三个方面,对军队疗养院景观疗养实行社会化保障的可行性进行全面系统的分析,认为军队疗养院实行景观疗养社会化保障能进一步满足疗养员日益增长的疗养需求,能促进军队疗养院更好更安全的发展,且社会化保障的供方市场也十分成熟,完全能满足军队疗养院景观疗养社会化保障的需求.
作者：王俊；林珊；纪岱晨；冯瑞华 刊期： 2012年第05期
顺应市场经济下医院发展的要求,成本核算是医院首抓的重点工作之一.本文对综合医院成本核算的内容、实施步骤、存在问题及改进方法等进行分析,提出看法以供参考.
作者：王冰冰 刊期： 2012年第05期
为建立完善军人医师毕业后医学教育体系,本校主动跟进医改进程和医学教育改革动态,在市卫生局的大力支持下,成功将军人医师纳入地方市住院医师规范化培训体系,为军队医院开展住院医师规范化培训做出探索.
作者：陈卫东；许劲松；贺祥；朱晓燕；郭黎安；杨武 刊期： 2012年第05期
结合全军医院系统中发起的创建研究型医院的实践活动,立足驻西南地区军队医院实际,探讨对创建研究型医院内涵的理解,并剖析面临的难点和问题.提出培育创新文化,扩大群众基础；完善制度体系,发挥导向作用；打牢基础,争创等级医院:拓展功能,提高军事效益等对策.
作者：石骥 刊期： 2012年第05期
创建研究型医院,是军队医院建设发展的理论创新和实践创新,是全面建设现代卫勤的有机组成部分,是军队医院管理深刻、系统、全面的整体转型,既是长期的战略目标,又是紧迫的现实任务.主要依靠理论、机制、制度、技术、管理创新,增强发展潜力,提高发展质量.应当在管理机制、成本控制、服务意识、评价标准等方面有所作为.
作者：高社；肖明 刊期： 2012年第05期
灾害给人类带来了巨大的人员伤亡与财产损失,灾害医学救援是减少人员伤亡的重要手段.灾害医学救援仿真模拟训练是解决当前灾害医学救援训练难题的有效途径之一.
作者：毛建亭；彭飞；高宏杰；陈活良 刊期： 2012年第05期
目的 研究某区域内医院MRI的配置使用情况,找出存在的问题,提出解决对策和建议.方法 采用专家调查和统计方法对MRI的检查时间进行统计,采用排队论方法分析区域内13家三甲医院MRI的配置使用情况,得出平均队长、等待队长、等待时间和逗留时间.结果 该区域内所有医院的MRI检查等待队长都小于1,8家医院的MRI检查等待时间小于10分钟,整体上MRI闲置情况较为严重,且医院间差别较大,不具有设立区域检治中心可行性.结论 只有通过科学制定配置规划,才能切实提高MRI的经济效益和社会效益.
作者：于弘；陶学强；伍瑞昌 刊期： 2012年第05期
本文分析新形势下军队医院发展存在的问题,提出优化整合资源、推进重点学科建设,军民协同搭建医疗信息化平台,依托社会资源和军队医院品牌效应强化门诊建设,加强打造积极向上、和谐健康的医院文化,创造拴心留人环境等对策.
作者：朱青峰；崔示德；王国芳 刊期： 2012年第05期
本文论述医院采取方向引导、严格管理、规范行为、全程管控、合法规避风险等手段,逐步探索和完善规范化管理办法,使合作项目更好地为广大军地患者服务的做法与经验.
作者：马万兵；尤明春；王寅；李郡 刊期： 2012年第05期
实习是这些医学生迈向医师岗位所必需经历的阶段和重要环节.更好地安排、组织好实习带教工作,具有重要的现实意义和需求.本文就长期实习带教的经历,分享体会,以期对医学生实习带教具有帮助.
作者：王琳；窦科峰 刊期： 2012年第05期
目的 研究军队卫生事业管理专业硕士对自身能力的评价.方法 通过问卷调查的形式对108名军队卫生事业管理专业硕士进行调查,并对调查结果进行统计学描述.结果 优势能力评价指标中综合表达能力、外语应用能力、组织协调能力排在前三位；亟待提高能力评价指标中人文知识、对外部环境反应能力、计划决策能力排在前三位.结论 军队卫生事业管理专业硕士研究生培养体制需要完善.
作者：张瑞新；木晓萍；黄秋霞 刊期： 2012年第05期
心理咨询不仅为医院管理者与职工之间的沟通对话搭建一个平台,更能在构建和谐的医患关系中发挥其独特的作用,帮助患者走出患病的精神阴影,促进身心早日康复.医院开展心理咨询将会提高医疗服务质量,增强市场竞争力.
作者：吴光哲；王宏伟；马晓军；张红梅；王颖；杨明 刊期： 2012年第05期
目的 了解上海市护理人员情绪智力水平和工作绩效现状,探讨两者之间的关系.方法 采用问卷调查法,随机抽取上海市两家三级综合性医院和一家二级综合性医院共260名临床一线护理人员进行调查.结果 护理人员整体情绪智力水平呈中等偏上程度(3.63±0.37),护理人员工作绩效的自评得分略高于护士长的他评,但其差异没有统计学意义(P＞0.05),情绪智力与工作绩效各维度呈正相关(P＜0.05).结论 护理人员情绪智力水平的提高可促进护理工作绩效.
作者：周海燕；江有琴 刊期： 2012年第05期
通过对18所医院的门诊药房调查发现,所有医院的门诊药房均存在着同种药品、同一规格只对应单一的某个生产厂家,没有自由选择药品品牌和规格的权力等实际问题,提出构建“门诊药房超市”引入竞争机制,让自主选择药品,药师提供面对面的用药咨询指导,全面提高药学服务水平和患者满意率.
作者：王文森；孙洁；王书杰；尹晓飞 刊期： 2012年第05期
由于军队特勤人员的特殊性,使医院特勤文化建设不仅起点要高,而且建设标准也要高.抓好医院特勤文化建设,不仅能增强医院文化发展的软实力和内动力,更能有效提升医院整体为特勤官兵服务的水平.本文就医院以使命文化为先导,以文化创新为动力,以延伸服务内涵文化为支撑的三个层面,进行系统归纳和实践总结,并对医院特勤文化建设的深层次问题进行探索.
作者：徐冬；吕欣；王振海；包永欣；陈英俊 刊期： 2012年第05期
文章提出医疗机构在执行物资集中采购时易出现的问题如:招标方式不清、重要招标程序不规范、招标文件编制不专业等,将严重影响集中采购的权威性和高效率；针对这些风险,作者通过深层次解读相关法律法规,结合实际操作,提出更加规范和可行的解决办法.
作者：刘峰 刊期： 2012年第05期
急救设备的合理配置和科学有效管理对保证临床工作的安全和品质有着举足轻重的地位,是衡量医院急救水平的重要指标之一.本文初步探讨急救设备的配置特点、现状及存在的问题,并结合本院急救设备配置管理情况,提出基于JCI标准的急救设备配置方法.
作者：张和华；尹军 刊期： 2012年第05期
实习教学管理是临床医学教学工作的重要组成部分,其教学质量的高低,直接影响医学生的质量.实习生作为医院里的一个特殊群体,其无执业资格又无社会及工作经验,使其通过医院实习成长为一名合格的医务人员,是各所医学院校及教学医院非常重视的问题.本文就医院教学管理工作情况谈些体会.
作者：潘小明；叶光明；陈云红 刊期： 2012年第05期
在全党全军全国喜迎党的十八大之际,经总后首长批准,我们相聚在美丽的山城重庆,举办军队研究型医院建设研训班.首先,我代表总后卫生部领导和机关,对参加研训班的各位领导和专家表示热烈欢迎!向受邀为研训班作重要讲座的北京大学黄恒学教授和复旦大学陈洁教授等知名专家表示衷心感谢!向为研训班成功举办做了大量准备工作、创造了良好生活和学习环境的第三军医大学和西南医院的领导和同志们表示诚挚的谢意!
作者： 刊期： 2012年第05期
解放军医院管理杂志
主管:总后勤部卫生部
主办：第二军医大学
