詹姜仙
目的:从基本公卫问卷调查结果看如何拓展基层健康教育工作,以更好的提升基层健康教育实施效果.方法:研究采用问卷调查的方式获取浙江省宁波市部分居民的医疗卫生健康知识知晓情况,调查问卷内容为“基本公共卫生服务健康教育效果评估”.结果:城市户籍的居民在健康生活方式的内容、戒烟的正确方式、避免肥胖的方法、保持个人卫生的方法等健康知识的知晓率方面,显著高于农村户籍居民(P＜0.05);城市户籍的居民在不随地吐痰、打喷嚏时主动遮住口鼻、被动物咬/抓伤后及时处理、出现常见疾病时及时就医、具备简单急救技能、当出现需救治患者时拨打救治电话等健康行为方面的知晓率,显著高于农村户籍居民(P＜0.05).结论:基本公卫问卷调查结果显示在服务街道居民的健康知识知晓情况与健康行为情况方面整体上还有待进一步改进,其中,农村户籍居民的改进工作压力更为突出.
作者：沈巧燕；孙娟；管静丹 刊期： 2018年第21期
目的:调查分析超声侵入性操作医院感染的情况,探讨相关影响因素,并采取一定的控制措施,降低感染率.方法:选择2016年1月～2017年1月医院接受超声侵入性操作的3798例患者为研究对象,随机分为对照组1862例和观察组1936例.对照组采取常规超声侵入性检查,观察组采用优化超声侵入操作.分析感染发生状况,比较两组感染率.结果:对照组发生医院感染47例,感染率1.24％.共分离出36株病原菌,革兰阴性菌23株,占63.89％;革兰阳性菌13株,占36.11％.观察组感染率仅为0.26％,显著低于对照组的2.26％(P＜0.05).结论:超声侵入性操作易引发医院感染,医护人员应提高抗感染意识,采取针对性控制措施,能大程度地降低医院感染率.
作者：胡文诒 刊期： 2018年第21期
目的:分析责任医生团队在耳鼻喉科慢性病患者管理中的作用.方法:于2015年3月～2017年10月在医院随机选择了200例无典型或特殊性的慢性病患者进行比较研究.根据随机原则将所选的患者分为观察组与对照组.对照组采取常规管理模式,观察组采用责任医生团队干预措施.统计并比较两组患者的自我管理能力.结果:研究开始前两组患者的自我管理能力相似,其评分比较差异不显著(P＞0.05);出院后3个月时,观察组患者的自我管理能力评分,与对照组比较差异显著(P＜0.05).结论:责任医生团队在耳鼻喉科慢性病患者管理中的作用突出,能够有效提高医护服务质量,提高患者的自我管理意识与能力.
作者：郑世辉 刊期： 2018年第21期
目的;探讨风险管理在防范老年患者用药差错的运用效果.方法:回顾性分析2017年2～7月在医院老年科住院诊治的240例老年患者出现的用药差错情况;针对用药差错问题,于2017年8月～2018年1月对在医院老年科住院诊治的260例老年患者实施风险管理模式.比较分析实施风险管理前后老年患者用药差错发生率和患者满意度.结果:与实施前比较,实施科学有效的风险管理模式后老年患者的用药差错发生率大大降低,患者满意度明显提高(P＜0.05).结论:在防范老年患者给药差错中的实施风险管理,不仅能够大大降低老年患者用药差错率,还可以提高护士的工作责任心和风险防范意识,有效提高护理质量.
作者：裘丽珍；刘雪珍；沈秀云 刊期： 2018年第21期
基层医疗机构是保证我国医疗服务均等性的重要机构之一,而由于目前基层医疗机构还未形成完善合理的绩效管理,导致基层医疗机构服务质量较差,严重影响我国医疗服务均等性和普及性的发展目标.文章对基层医疗机构实施绩效管理的困难进行总结和分析,力图找到符合我国基层医疗机构所使用的绩效管理策略,提升基层医疗机构的医疗质量和服务质量.
作者：许雪娇 刊期： 2018年第21期
心电图作为临床检查技术之一,在临床上得到普遍应用.目前对心电图的管理多采用心电图信息系统.以往的心电图数据格式很难用于检索和注释,HL7-aECG格式,有望成为心电图信息化领域的统一标准,有助于心电图信息数据的发展.文章对HL7-aECG格式的心电图信息管理系统建设进行探讨,以为多元化心电信息的数据挖掘和应用提供借鉴.
作者：周竞飞；徐洁 刊期： 2018年第21期
目的:探讨、分析新人职手术室护士的管理方法.方法:选取医院2016～2017年期间的20名新入职手术室护士,作为临床研究对象.随机选取2016年的20名新入职手术室护士为对照组;随机选取2017年期间的20名新入职手术室护士为观察组.对照组护士接受常规管理;在对照组的基础上,观察组接受优化管理;比较两组管理效果.结果:观察组的理论成绩和操作成绩均高于对照组(P＜0.05).观察组的成绩合格率高于对照组(P＜0.05);观察组的工作积极度高于对照组(P＜0.05);观察组的护士满意度高于对照组(P＜0.05).结论:针对于新入职手术室护士的优化管理可提高培训成绩,提升护士的工作积极度和工作满意度.
作者：胡堃苗；周胤婵 刊期： 2018年第21期
传统的师承教育以师带徒、注重经典、学在临证为主要特点,是中医药人才成长不可或缺的培养方式.目前师承教育存在着管理不规范、覆盖范围不广等问题,其优势作用未能充分发挥.为促使中医药人才培养体系更加符合中医药发展规律,需要在《中医药法》及相关《意见》的指导下,从尽快将中医药师承教育纳入各层次中医人才培养计划等方面着手贯彻落实法律规定,以促进中医药事业健康发展.
作者：蔡晴晴；高建英 刊期： 2018年第21期
目的:探讨护士长查房新模式在老年康复科护理质量管理中的应用.方法:选取2016～2018年收住医院老年康复科的患者为研究对象,2016年3月～2017年2月采用传统护士长查房模式的设为对照组,2017年3月～2018年2月采用护士长查房新模式的设为观察组,比较两组的护理质量管理指标.结果:观察组较对照组具有更高的患者满意度,更优质的护理质量.结论:护士长查房新模式可以提高老年康复科护理质量管理的水平.
作者：程秀芬；何华琴；李婷婷 刊期： 2018年第21期
目的:探讨改良分诊模式对急诊候诊满意度及不良事件的影响.方法:选取医院急诊患者238例,按随机数字表法,分为对照组和观察组各119例.对照组采取常规分诊模式,观察组患者进行改良模式分诊,观察比较两组患者候诊满意度及不良事件的发生率.结果:观察组患者的候诊满意度91.60％,明显高于对照组的70.59％ (P＜0.01);观察组不良事件的发生率为3.36％,明显低于对照组的10.08％ (P＜0.05).结论:对急诊患者进行改良模式分诊,可显著提高分诊准确性,降低不良事件的发生率,保障急诊患者的诊治安全,提高患者的候诊满意度.
作者：黄秀；金清河；金盈盈 刊期： 2018年第21期
随着医疗体制改革的不断深入,国家对医院的薪酬激励体系提出了更为明确的要求,建立符合医疗行业特点的人事薪酬分配制度,对医疗体系中的绩效管理能起到指导及风向标的作用,真正体现了“效率优先,兼顾公平,按劳计酬”的分配原则,医、护、医技各自工作量能够及时准确量化,促进组织绩效水平的提升.
作者：陈为培；杨建兰；高上海 刊期： 2018年第21期
目的:探讨目视管理法在老年病房管理中的应用效果.方法:选择医院2016年1月～2017年1月收治的120例老年病房患者为研究对象,随机分为对照组和观察组,每组60例.对照组实施普通病房管理,观察组在对照组基础上实施目视管理法,比较两组对病房护理质量的评分和患者的护理满意度.结果:观察组对病房护理质量评分总分为(97.33±1.48)分,明显高于对照组的(89.79±2.45)分(P＜0.05);观察组患者的护理满意度为96.67％,显著高于对照组的75.00％ (P＜0.05).结论:目视管理法用于老年病房管理,能够显著提高病房护理质量,提高患者满意度.
作者：陈少芬 刊期： 2018年第21期
目的:探讨量化绩效考核模式在ICU护理管理中的应用.方法:选取2017年2月～2018年3月医院ICU的患者136例,随机分为两组,对照组未应用量化绩效考核模式,观察组应用量化绩效考核模式,比较两组的护理质量及患者的满意度.结果:观察组患者的医护人员的一级护理、基础护理、专科护理得分均高于对照组,观察组的护理质量明显好于对照组(P＜0.05);观察组的护理满意度明显高于对照组(P＜0.05),观察组的基本满意人数少于对照组.结论:在ICU护理管理过程当中,应用量化绩效考核模式效果理想,改善医护人员的护理质量,提高患者满意度.
作者：陈舜瑛；吕翔燕 刊期： 2018年第21期
目的:分析新型护理查房模式在骨科护理管理中的应用内容和应用效果.方法:随机选取医院2016～2017年的60例骨科住院患者为研究对象,随机选取2016年的30例为对照组,2017年的30例为观察组.对照组实行骨科常规临床管理;观察组在对照组的基础上应用新型护理查房模式.结果:观察组对病区管理、健康教育、工作能力、服务态度、护士形象等各项护理质量评分均显著高于对照组(P＜0.05),观察组患者的满意度显著高于对照组(P＜0.05).结论:新型护理查房模式用于骨科护理管理,可提高护理质量和患者满意度.
作者：詹姜仙 刊期： 2018年第21期
目的:研究开发决策支持系统在肿瘤内科护理管理工作中的价值与指导意义.方法:将医院开发的DSS系统结合肿瘤内科特点用于科室的日常护理管理,观察组16名护理人员采用DSS系统管理,对照组16名护理人员采用提倡护理管理,比较护理人员的决策能力、数据整理能力和判断能力,以及护理人员满意度.结果:对照组护理人员的决策能力、数据整理能力、判断能力指标等各项指标明显低于观察组(P＜0.05),观察组护理人员的满意度明显高于对照组(P＜0.05).结论:决策支持系统用于肿瘤内科护理管理,可以明显提升护理人员的综合素质和管理能力,提高医护人员的满意度.
作者：宋慧英 刊期： 2018年第21期
目的:分析探讨在急诊中开展护士核心能力培训的临床应用效果.方法:于2017年在急诊科实施护士核心能力培训,将2016年(实施前)与2017年(实施后)的临床护理情况进行比较分析.结果:实施后护士的综合护理质量评分为高于实施前(P＜0.05);实施后的护士的专业知识、护理操作、急救能力及综合实力评分均显著高于实施前(P＜0.05);实施后护士对危重症患者的抢救成功率高于实施前(P＜0.05);实施后患者对护理的满意度高于实施前(P＜0.05).结论:在急诊实施护士核心能力培训可有效提高护士各方面护理水平,提高护理质量,提升急重症患者的抢救成功率,且患者对护理的满意度增加.
作者：朱晓兰 刊期： 2018年第21期
目的:探讨提高产科交接班制度的护理管理对策.方法:以医院产科病房为研究科室,2016年5月～2017年3月对产科病房交接班制度进行改进,选择未改进前的2016年1～4月为对照.比较改进前后交接班管理评分和护理质量评分.结果:交接班制度改进后的NSAR评分明显高于改进(P＜0.05),护理质量评分明显提高(P＜0.05).结论:针对产科交接班存在的不足提出改进措施,能够提高产科交接班管理水平,减少安全隐患和护理缺陷的发生,保证护理工作的连续性.
作者：梁丹红 刊期： 2018年第21期
社会经济的发展和人们生活水平的提高,推动了人们健康意识的增强,定期的健康体检更加受人重视,推动了健康体检行业的发展.同时,人们对健康体检中心的环境、服务、专业性也提出了更高的要求,因此探索出有效的管理模式是当前健康体检中心工作的重点.文章旨在探讨了一站式服务管理模式在健康体检中心的应用与效果.
作者：王守芳 刊期： 2018年第21期
目的:探讨妇科护理管理实施责任包干制的应用效果.方法:选取2016～2017年在医院妇科就诊的100例患者为研究对象,采用责任包干制对负责患者的护理人员进行护理管理,即结合医院管理的考核标准对病区的管理工作进行划分,分为药品器材管理小组、文书管理小组及护理服务管理小组,由护士长对本科室所有护理人员进行统一安排指导,定期对其工作进行评价.另选取未实施该制度管理前的100例患者作为比较,分析该管理模式实施前后的护理效果.结果:实行责任包干制后,病区的护理质量、患者满意度和患者健康教育知晓度显著高于实施前(P＜0.05).结论:妇科护理管理实施责任包干制效果明显,能够提升护理质量,提高患者健康教育的知晓度和患者对护理人员的满意度.
作者：马仙权 刊期： 2018年第21期
目的:剖析加强西药房管理力度对减少药患纠纷发生风险的干预作用.方法:选择2016年4月～2018年2月医院接诊的病患400例,将之利用电脑随机双盲法分成两组:观察组和对照组均200例.观察组采取加强西药房管理措施,对照组采取常规西药房管理措施.综合分析两组药患纠纷的发生情况,比较患者满意度等指标.结果:观察组的药患纠纷发生率明显比对照组的(P＜0.05).观察组的护理满意度明显比对照组高(P＜0.05).结论:积极采取加强西药房管理力度的方式对西药房进行管理,可降低药患纠纷发生率,提高患者满意度,建议采纳和使用.
作者：吴小洪 刊期： 2018年第21期
中医药管理杂志
主管:国家中医药管理局
主办：中华中医药学会
