王梦洁;陈昊;何小舟
随着医药卫生体制改革的不断深入,卫生管理人才队伍建设滞后的问题尤为突出,已经成为深化医改的重要制约因素.目前我省卫生管理人才队伍存在以下突出问题:一是总量不足;二是素质和能力有待提高;三是结构和分布不合理;四是人才培训的政策环境有待进一步完善.为帮助全省卫生管理人员树立先进理念,更新知识结构,提高对卫生政策研究的分析能力及解决实际问题的综合能力;江苏省卫生人才交流服务中心自2008年起开展卫生管理人员的继续医学教育培训项目,共举办了各类培训班48期,累计培训5 799人次.
作者:马红兵 刊期: 2016年第02期
该文在实地调研的基础上,分析综合性医院标识系统设计中的不足和可能存在的漏洞,并提出整改措施和建议,为综合性医院标识系统的设计与传播提供借鉴.
作者:何炳虹;邵然;薛梅;李帅 刊期: 2016年第02期
泰州市第二人民医院从2014年8月开始着手引进e-HR软件系统,前后历时约半年.e-HR软件的使用降低了管理成本,提高了工作效率,也提高了医院的管理质量,有力地推动了医院的发展.
作者:袁方 刊期: 2016年第02期
文章运用磨菇定律指导组织与管理新进人员方面的工作,并结合苏北人民医院在新进人员管理中的实际做法,提出相应的建议措施.
作者:王菲 刊期: 2016年第02期
医院文化是医院软件、内涵建设的重要组成部分,宣传工作在医院文化建设中起着重要的作用,而院报是医院改革发展过程中宣传思想工作的重要阵地,在医疗业务推广、病员健康教育、医院文化建设、医院精神文明建设等工作中发挥着广泛而重要的作用.
作者:冯璇;陶冶 刊期: 2016年第02期
医院开展志愿服务工作,能有效地弥补医院服务资源的不足,为患者提供安全、有效、便捷的医疗服务,促进医患关系的和谐.该文对如东县人民医院开展志愿服务实践过程中的具体措施进行了阐述,对取得的成效进行了介绍,并对志愿服务中存在不足进行了思考,以期进一步提高志愿服务水平,改进志愿服务质量.
作者:江亚芳 刊期: 2016年第02期
安静文化作为中国传统优秀文化的精华,能够为医生修养提高、磨练心智、医技提升、成就事业提供精神滋养,对缓解当前紧张的医患关系也具有现实意义.
作者:张春雷;梁中亚 刊期: 2016年第02期
生活质量(Quality of Life,QOL),亦称生活素质、生命质量、生存质量等,是一个多层面的概念,是对人们生活好坏程度的衡量,综合反映了社会成员对其生存和发展所需要的各方面情况特征的满意程度,也反映了一个国家或地区的经济发展水平和文明程度.国外对生活质量的研究早于国内,国内外对生活质量的研究有所差别,该文对国内外生活质量的研究进展进行综述.
作者:方坤;周丹;卫平民 刊期: 2016年第02期
面对手术台次需求日益增多及手术开台普遍延迟的情况,经过对手术间运转数据的统计与分析,采用循证医疗管理的方法,管理者制定针对性的改进措施并持续跟进.通过术者参与手术时间预估、明确手术开台和接台工作时间点、规范手术开台、接台工作细节等措施,大限度地减少手术间利用不足或过度利用现象,保障患者安全,提高手术室运行效率.
作者:刘志坚;吴超;仇雪枫;马正良;王巧桂;鲍瀛;韩光曙 刊期: 2016年第02期
文章从公立医院的发展现状入手,结合天津市东丽医院的实际做法,针对目前人才队伍建设出现的问题提出了有针对性的解决措施.
作者:冯玉 刊期: 2016年第02期
文章分析当前部分职工感恩意识淡漠的表现,找出三思教育的方法和途径.通过开展感恩教育增添血站感召力、凝聚力、推进力.
作者:董长征 刊期: 2016年第02期
近年来,仪征市委、市政府高度重视医疗卫生事业发展,始终把营造良好就医从医环境、构建和谐医患关系作为保障和改善民生的重要内容,仪征市卫计委坚持以深化医药体制改革为核心,以打造“健康仪征、卫生惠民、品质卫生”为目标,强化组织领导,狠抓改革创新,加大投入力度,持续改善环境,努力构建和谐的医患关系.
作者:刘美琴;柳永超;郑长峰 刊期: 2016年第02期
文章就充分阐述电子档案的种类与特性,重点从管理层面上建议对档案工作加以重视,强化档案意识,实现医院信息与档案管理一体化,规范电子文档归档机制和档案管理人才的引进等几方面,大力推进医院档案工作数字化、信息化、网络化建设,实现医院档案的现代化管理,方便档案信息资源的利用.
作者:李萍 刊期: 2016年第02期
南京市溧水区卫生局高度重视医德医风建设,与卫生重点工作同部署、同推进、同考核,制定出台了一系列举措,医德医风建设取得了阶段性成效.
作者:赵新霞 刊期: 2016年第02期
卫生专业技术资格考试是我国卫生领域规模大、参加考试人数多的国家级专业技术考试之一,从2001年开始实行全国统一考试以来,每年报考人数不断增多、报名方式不断优化、考试形式不断调整,取得了良好的成效.但作为考核评价临床医生能力和水平的重要方式,卫生专业技术资格考试还有待进一步的改革,以期建立更加符合我国特色的临床医生能力和水平的评价体系和考核模式.
作者:袁园 刊期: 2016年第02期
扬州市第一人民医院构建网络教育、实时监控、问题查处、在线互动、动态考核5大信息平台,通过网络精细化管理提升党风廉政建设的规范化、科学化、信息化水平,加强医院管理的风险预警与防控,营造风清气正、廉洁从医的氛围.
作者:韩烨;朱卫明 刊期: 2016年第02期
随着数字媒体的全媒体时代到来,给院前急救宣传工作带来了新机遇和挑战.文章通过分析在全媒体时代下,院前急救宣传现状以及分析各种媒体的特点及影响,探讨如何利用全媒体特点,建立有效的宣传模式,提升院前急救品牌形象.
作者:刘蓉;俞蓁;钱兴才 刊期: 2016年第02期
风险评估是有效预防和应对突发事件的一项重要措施.文章以常州市新北区处置的突发公共卫生事件为例,分析风险评估在突发公共卫生事件应对中的应用,思考应用中存在的问题并提出进一步完善的建议.
作者:宦华敏 刊期: 2016年第02期
文章以南京大学医学院附属鼓楼医院建设国内服务好的人文医院10年实践为背景,以人文科室建设为抓手,通过不断探索、不断完善,从各个层面、各个角度深化和丰富人文服务和人文管理的内涵,椎讲人文医院建设.
作者:沈庆莲;彭宇竹 刊期: 2016年第02期
通过介绍南京鼓楼医院科研经费管理信息化平台三位一体的管理架构和操作流程,以及科研系统模块,总结其优点,探讨如何更好地优化科研经费管理信息化平台,以促进医院科研管理水平更上一层楼.
作者:王亦欣;王健;周爱平;张乐;戴玉田 刊期: 2016年第02期